Sales Administrative (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Projekt- und Kostencontrolling: Erstellung und Pflege von Kostenlebensläufen sowie projektbezogenes Controlling in enger Abstimmung mit den verantwortlichen Projektleitern
Budgetplanung: Anlage, Pflege und laufende Aktualisierung von Umsatzplanungen in Abstimmung mit dem Key Account Management und den Kunden
Ersatzteilgeschäft steuern: Abstimmung mit Kunden zu Preisgestaltung und Rahmenverträgen
Vertriebscontrolling im Blick: Aktive Unterstützung bei der kaufmännischen Steuerung und Mitwirkung bei der Klärung von Rechnungsdifferenzen
Kundenportale betreuen: Pflege und operative Bearbeitung webbasierter Kundenportale, insbesondere für E-Bestellungen, Kapazitäts- und Terminanfragen sowie Langzeitlieferantenklärungen
Angebotsunterstützung: Aktive Unterstützung des Key Account Managements bei der Angebotsbearbeitung inklusive Mitwirkung im Änderungsmanagement

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation
Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, Sales Support, Order Management oder einer vergleichbaren administrativen Schnittstellenfunktion im industriellen Umfeld
Erfahrung im Umgang mit Kunden, idealerweise im internationalen B2B-Geschäft (z. B. Automotive oder Zulieferindustrie)
Sicherer Umgang mit MS Office sowie ERP-Systemen, SAP-Erfahrung wünschenswert
Ausgeprägtes Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge sowie eine strukturierte, präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohes Maß an Serviceorientierung, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und internationalen Kunden
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die tägliche Abstimmung im internationalen Umfeld

Attraktive und faire Rahmenbedingungen durch unseren Firmentarifvertrag: unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, 37,5-Std.-Woche, großzügiger Sonderurlaub für private Anlässe, flexible Arbeitszeitmodelle, moderne Büro-Ausstattung, Mitarbeiterparkplatz
Finanzielle Sicherheit: Bezahlung nach Firmentarifvertrag mit der IGBCE, Urlaubsgeld, Jahresleistung, Zuschuss zu Krankengeld und Kurzarbeitergeld, Zuschläge für Nacht- und Mehrarbeit, Nachteilsausgleich, bezahlte Überstunden bzw. Arbeitszeitkonten, betriebliche Altersvorsorge, Altersfreizeiten
Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: individuelle Förderungen von Weiterbildungen, Freistellungen im Rahmen von Bildungsurlaub, verantwortungsvolle Tätigkeiten, ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten
Gesundheitsmanagement: Fahrrad-Leasing, Grippe-Schutzimpfung, Betriebsarzt, Arbeits-schutzmanagement-System mit Auszeichnung durch das Gütesiegel "Sicher mit System"
Weitere Benefits: Weihnachtspräsente, Jubilar-Gratifikation, Mitarbeiter-Rabatte, Firmenwagen und Firmenhandy, Getränke- und Snackautomaten, Zuschuss zu Mitarbeiterfeiern

NOTE / HINWEIS: