SAP Key User CO (m/w/d)

Referenz

In dieser Rolle übernehmen Sie eine zentrale Funktion bei der Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft mit Schwerpunkt SAP CO in einem etablierten Industrieumfeld. Wenn Sie Freude daran haben, kaufmännische Prozesse im SAP-Umfeld zu optimieren, Anwender fachlich zu unterstützen und controllingnahe Themen aktiv mitzugestalten, erwartet Sie hier eine abwechslungsreiche Aufgabe mit langfristiger Perspektive.

Ihre Benefits

• Unbefristete Perspektive mit Option auf Direktvermittlung oder Übernahme
• Attraktive Vergütung
• 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester
• 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld
• Strukturierte Einarbeitung inklusive Onboarding und Mentoring
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Tarifliche Zusatzleistungen und vermögenswirksame Leistungen

Ihre Aufgaben

• Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft mit Schwerpunkt SAP CO sowie angrenzender Module wie FI, PS, MM und SD
• Optimierung und Weiterentwicklung controllingrelevanter Prozesse im SAP-Umfeld
• Unterstützung und Schulung von Anwendern im Tagesgeschäft, insbesondere im SAP-Modul CO
• Mitarbeit bei Systemanpassungen, Updates und IT-Projekten
• Unterstützung bei Monatsabschlüssen sowie Erstellung controllingrelevanter Auswertungen
• Aufbereitung und Analyse von SAP-Daten in MS Excel
• Sicherstellung der Integration angebundener Systeme in die bestehende SAP-Landschaft
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, SAP-Key-Usern und externen Ansprechpartnern

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation mit IT-Bezug
• Mehrjährige Berufserfahrung im SAP-Umfeld, idealerweise als SAP-Key-User im Rechnungswesen oder Controlling
• Fundierte Kenntnisse im SAP-Modul CO
• Gute Kenntnisse in MS Excel
• Verständnis für kaufmännische und controllingrelevante Geschäftsprozesse
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen

Weitere Details

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Bau
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 65.000 bis 75.000 EUR/Jahr

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Lukas Geis (Tel +49 (0) ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer per E-Mail an: