Senatsrat/-rätin (m/w/d) - Leitung des Referats II D „Gewässerschutz“

Stellenbeschreibung:

Senatsrat/-rätin (m/w/d) - Leitung des Referats II D „Gewässerschutz“

Gemeinsam und im kollegialen Miteinander ist es die Aufgabe unserer Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt unsere großartige Stadt für alle Menschen lebens- und liebenswert zu gestalten. Mit großem Engagement kümmern wir uns um die umweltfreundliche Infrastruktur Berlins – von Radwegen und Verkehrswegen über Busse und Bahnen bis zur Pflege unserer Wälder und Gewässer.

Hinweis: Die derzeit mit der Aufgabenwahrnehmung beauftragte Dienstkraft wird sich um die Stelle bewerben.

Die Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt - Abteilung II - sucht ab sofort, unbefristet, eine engagierte Führungskraft (m/w/d) für die Leitung des Referats II D "Gewässerschutz" .

Besoldungsgruppe: Senatsrätin/Senatsrat - BesGr. B 2

Dienstort: Brückestr. 6, 10179 Berlin

Arbeitszeit: Teilzeit oder Vollzeit mit 40 Wochenstunden

Bewerbungsfrist:

Es ist gem. § 97 Landesbeamtengesetz (LBG) eine Probezeit von zwei Jahren zu absolvieren.

Diese Ausschreibung richtet sich ausschließlich an im Beamtenverhältnis stehende Personen mit den unten genannten formalen Voraussetzungen.

Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

Fachaufgaben:

Vollzug der Wassergesetze des Bundes & des Landes Berlin (Ordnungsbehördliche Maßnahmen; Umsetzung des Oberflächengewässer- und Grundwasserschutzes sowie der Abwasserbeseitigung)
Steuerung der bezirklichen Aufgabenwahrnehmung
Durchführung, Mitwirkung an Planverfahren
Bearbeiten von rechtlichen & fachlichen Grundsatzangelegenheiten, Erteilung richtungsweisender Bearbeitungshinweise

Führungsaufgaben:

Umsetzung von Entscheidungen des Abgeordnetenhauses, der Leitung des Hauses, der Abteilungsleitung sowie von weiteren externen Vorgaben
Außenvertretung des Referates
Personalführung auf Grundlage moderner Personalmanagementinstrumente, des Konflikt- und Gesundheitsmanagements unter besonderer Berücksichtigung der Aspekte von Chancengleichheit und Vielfalt
Koordinierung, Steuerung, Strukturierung & Priorisierung des Personaleinsatzes & der Aufgaben
Referatsbezogene Personalplanung & -entwicklung unter besonderer Berücksichtigung der Frauenförderung sowie der Belange der schwerbehinderten Menschen
Ermittlung von Fortbildungsbedarf, Motivieren der Mitarbeitenden zur Fortbildung & Veranlassen der Fortbildung
Vorschläge & Vorgaben zur Aufgabenerledigung
Entscheidung § Delegation an Gruppenleitung und auch direkt an Mitarbeitende
Referatsbezogene Ressourcenverantwortung (Human-, Finanz- und Sach- sowie Zeitressourcen)
Sicherstellung des kontinuierlichen Arbeitsablaufes und Informationsaustausches
Leitung regelmäßiger Referats- und Fachbesprechungen
Weiterentwicklung der internen Aufbau- & Ablauforganisation
Qualifizierte Wahrnehmung von Aufgaben im Rahmen des Arbeitsschutzes gem. § 13 Abs. 1 Nr. 4 ArbSchG

Formale Anforderungen:

Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahnfachrichtung Allgemeiner Verwaltungsdienst, Laufbahnzweig nichttechnischer Verwaltungsdienst, als Volljuristin/Volljurist (Zweites juristisches Staatsexamen)

Darüber hinaus ist erforderlich:

Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung einer Ordnungsbehörde in Verbindung mit Führungsaufgaben für einen Personalkörper von mindestens 50 Mitarbeitenden
Erfahrung in der strategischen Steuerung komplexer Grundsatzverfahren im materiellen Umwelt- oder Wasserrecht, einschließlich der fachlichen Steuerung von Widerspruchs- und Klageverfahren

Hinweis: Im Rahmen der zustehenden Organisationsfreiheit wurde entschieden, das Verfahren ausschließlich für Beförderungsbewerber*innen zu öffnen, die sich in einem Beamtenverhältnis zum Land Berlin befinden und der Besoldungsgruppe A 16 angehören.

Die formalen Voraussetzungen müssen spätestens zum Zeitpunkt der Auswahlentscheidung erfüllt sein und nachgewiesen werden.

Die vollständigen fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil in der Anlage unter "Weitere Informationen". Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und bildet die Grundlage für die Auswahlentscheidung.

Wir bieten Ihnen:

Mit dem Gleitzeitmodell und der Möglichkeit zur Arbeit in Teilzeit sowie im Home-Office (unter Berücksichtigung dienstlicher Belange) stellen wir sicher, dass Sie Ihre Zeit flexibel gestalten können.

Unsere Standorte sind zentral gelegen und gut zu erreichen.

Ob Teilzeit, Gleitzeit, Homeoffice, mobil oder Sabbatical – das Land Berlin bietet flexible Arbeitsmodelle, die helfen, berufliche und private Aufgaben in jeder Lebenslage gut zu vereinbaren.

Gesundheitsmanagement

Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.

Wir fördern mit einem vergünstigten Firmenticket Ihren Arbeitsweg mit öffentlichen Verkehrsmitteln.

Karriereförderung

Wir unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Kompetenzen und bieten Ihnen unterschiedliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten u.a. an der Verwaltungsakademie Berlin an.

Erforderliche Bewerbungsunterlagen:

Alle erforderlichen Hinweise zu Ihrer Bewerbung finden Sie in unseren FAQs:

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online bis zum xx.xx.xxxx (2 Wochen) .

Allgemeine Hinweise:

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen.

Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte/ diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Der Anteil der Frauen ist zu erhöhen und Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Diese werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt eingestellt.