Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Wir suchen eine Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) oder Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Maßnahmen "Unterstützte Beschäftigung gemäß § 55 SGB XI" und "Arbeitsgelegenheiten für Frauen mit Migrationshintergrund (AGH Empowerment)". Du wirst Menschen mit Behinderung und Frauen mit Migrationshintergrund beraten und begleiten, ihre Grundqualifikation fördern und sie in eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung integrieren.

Kurzüberblick

• Standort: Nordrhein-Westfalen / Kreis Mettmann
• Arbeitsmodell: Teilzeit - flexibel
• Anstellungsart: Befristete Anstellung, befristet bis zunächst für zwei Jahre

Aufgaben

Als Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) oder Pädagogische Fachkraft (m/w/d) wirst du folgende Aufgaben übernehmen:

• Beratung und Begleitung von Menschen mit Behinderung und Frauen mit Migrationshintergrund
• Förderung der Grundqualifikation
• Integration und Stabilisierung in eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung
• Teilnehmer*innenorientierte Betreuung und Dokumentation

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium in der Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik oder verwandten Studiengängen mit entsprechenden Schwerpunkten
• Alternativ einen Ausbildungsabschluss in staatlich anerkannten Erziehungsberufen (z. B. Jugend-/ Heimerziehung, Heilerziehungspflege, Arbeitserzieher*innen) - jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und erster beruflicher Erfahrung in der Erwachsenenbildung
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Toleranz gegenüber unterschiedlichen Kulturen sowie Empathie
• Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Konflikt- und Motivationsfähigkeit

Benefits

• Flexibilität hinsichtlich deiner Arbeitszeiten im Rahmen der Maßnahmenbedingungen (montags bis freitags)
• Vergütung nach dem TV AWO NRW je nach Qualifikation EG S8b* (Einstiegsgehalt ab 3.550,74 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) oder EG S11b* (Einstiegsgehalt ab 3.829,86 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) zuzüglich einer SuE-Zulage sowie einer Jahressonderzahlung
• 30 Tage Erholungsurlaub
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen
• Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach erfolgreicher Probezeit)
• Schutz- und Rechtekonzept sowie ein Nachhaltigkeitskonzept
• Freiheit zur Mitgestaltung, persönliche Wertschätzung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe