Store Manager Hannover (M/W/D) bei Coolblue

Store Manager – Hannover

Als Store Manager (m/w/d) bist du für deinen eigenen Coolblue Store in Hannover verantwortlich. Gemeinsam mit deinem Team sorgst du für eine hohe Kundenzufriedenheit und gute kommerzielle Ergebnisse. Du motivierst dein Team, analysierst die Ergebnisse des Stores und setzt neue Verbesserungskonzepte um.

Was machst du als Store Manager Hannover (M/W/D) bei Coolblue?

Als Store Manager sorgst du für ein motiviertes Team und eine optimale Präsentation des Stores, damit wir möglichst viele Kunden mit dem richtigen Produkt zufriedenstellen.

• Gemeinsam mit dem Assistant Store Manager leitest du täglich dein Team (ca. 20 Mitarbeitende).
• Du sorgst dafür, dass deine Kolleginnen und Kollegen jeden Tag ein bisschen besser werden.
• Du analysierst die Ergebnisse deines Marktes und legst den Regionalmanagern proaktiv Verbesserungsvorschläge vor.
• Du nutzt dein kommerzielles Verständnis und die vorhandenen Daten, um kurz- und langfristige Ziele festzulegen.
• Du bist Teil unserer Expansion und bringst einen der ersten Coolblue Stores in der Region zum Laufen.
• Du nimmst Anpassungen vor, um noch besser auf dem deutschen Markt zu starten.

Erforderliche Voraussetzungen

• Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in der Mitarbeiterführung im Einzelhandel.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Starke Affinität zu Verbraucherelektronik.
• Proaktive Suche nach Verbesserungsmöglichkeiten für Ladenkonzepte und -prozesse.
• Starke und motivierende Persönlichkeit, die das Team inspiriert.
• Hervorragende Kenntnisse des deutschen Einzelhandelsmarktes.

Benefits

Neben deinem Gehalt sowie jährlichen Gehaltserhöhungen, Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstagen (steigend nach Betriebszugehörigkeit), einem Zuschuss von 25 % zu deinem Deutschlandticket und 10 % Mitarbeiterrabatt erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur:

• Freunde. Vertrauen und Unterstützung im Team, regelmäßige Partys und After-Work-Events sowie transparente, ehrliche Kommunikation.
• Einfach loslegen. Du bist direkt aktiv mit dabei – mit einem Onboarding-Programm und vielen Kaffee-Dates zum Kennenlernen und Networken. Du bringst dich bei uns direkt ein.
• Flexibel. Innerhalb der Kernarbeitszeiten kannst du deine Arbeitszeit frei einteilen, deine Skills durch die hauseigene Lernfabrik weiterentwickeln und intern die Karriereleiter hochklettern.
• Einfach begeistern. Wir tun alles für das Lächeln unserer Kunden und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du zusätzliche Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern (Mode, Reisen, Mobilfunk).
• Chancen nutzen. Du hast den Ehrgeiz, gemeinsam mit Coolblue zu wachsen und die Expansion weiter anzuführen.

Anstellungsart

Intern

Fähigkeiten

• Es ist kein Abschluss erforderlich.
• Du beherrschst Deutsch.