Strategischer Einkäufer Category Management (m/w/d)

Aufgaben

• Verantwortlich für eine oder mehrere Warengruppen im Bereich Propulsion and Electric Plant für verschiedene Operating Units
• Entwicklung von Warengruppenstrategien und Ausbau des Lieferantenpools in enger Abstimmung mit relevanten Stakeholdern
• Durchführung von Beschaffungsmarktanalysen zur Identifikation von Marktentwicklungen, Innovationen und Risiken
• Erstellung von Ausschreibungen und Angebotsvergleichen unter Berücksichtigung der "Total Cost of Ownership"; Sicherstellung der Umsetzung von Maßnahmen zur Risikominimierung und Chancenoptimierung
• Gemeinsame Durchführung von Bedarfsanalysen mit den Bedarfsträgern (m/w/d)
• Verantwortung im crossfunktionalen Team für Vertragsverhandlung, Lieferantenmanagement (Bewertung und Entwicklung)
• Claimmanagement in Abstimmung mit dem Projektteam

Profil

• Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium mit kaufmännischer oder technischer Ausrichtung bzw. Fachwirt/Betriebswirt (m/w/d) mit relevanter Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich Antriebstechnik, E-Anlagen, E-Kleinteilen, Kabeln oder Steckern
• Mehrjährige fachspezifische Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet
• Sicherer Umgang mit SAP und MS Office
• Ausgeprägte Kenntnisse im Vertragsrecht sowie technisches Verständnis
• Hohe Eigeninitiative, Teamfähigkeit sowie organisatorisches Geschick und Durchsetzungsvermögen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Freude an gelegentlichen nationalen und internationalen Dienstreisen

Das bieten wir

• Welcomeday und Onboardingprogramm
• Attraktive tarifliche Vergütung
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit- und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
• Bikeleasing
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
• Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung

Hinweis: Bitte keine bezugnehmenden oder Promotionsinhalte, Bewerbungsmodalitäten oder Unternehmensbeschreibungen enthalten; der Fokus liegt auf den Aufgaben, dem Profil und Benefits der Position.