Talent Acquisition Manager / Personalgewinner (m/w/d) - Autoland AG

Talent Acquisition Manager / Personalgewinner (m/w/d) - Autoland AG

Kurzüberblick

• Standort: Deutschland
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

• Gezielte Direktansprache von Talente in beruflichen Netzwerken und Gewinnung durch individuelle Kontaktaufnahme
• Beratung auf Augenhöhe für Führungskräfte und Steuerung des gesamten Auswahlprozesses
• Bewerberbetreuung und professionelle Begleitung von Kandidaten durch den Prozess
• Personalmarketing und Entwicklung von kreativen Strategien für die Arbeitgebermarke Autoland

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Erfolgen im Bereich Recruiting oder Active Sourcing
• Umgang mit modernen Recruiting-Tools, Bewerbermanagementsystemen und sozialen Netzwerken
• Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gewinnende Ausstrahlung
• Strukturierte Arbeitsweise, Proaktivität und hohes Maß an Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit
• Führerschein der Klasse B erforderlich

Benefits

• Exzellente Verdienstmöglichkeiten mit TOP-Grundgehalt zzgl. Provision
• Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit, Beruf und Privatleben zu kombinieren
• Attraktive, berufsspezifische Weiterbildung mit maßgeschneiderten Schulungsmöglichkeiten
• 30 Tage Jahresurlaub
• Tolles Team mit großem Impact und Möglichkeit, einen bedeutenden Einfluss auf das Arbeitsleben zu haben
• Modernste Arbeitsbedingungen mit modernsten Einrichtungen und Technologien
• Inhabergeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen