TEAMLEAD (M/W/D) CHANGE & ADOPTION – MICROSOFT 365 & AI ENABLEMENT

• Fachliche und disziplinarische Führung des Change & Adoption-Teams: Du entwickelst das Team gezielt weiter, übernimmst Mentoring-Verantwortung und schaffst ein Umfeld für kontinuierliches Lernen
• Strategische Gesamtverantwortung für Change- und Adoption-Initiativen – mit besonderem Fokus auf AI-Enablement, Copilot sowie Tools wie Teams, SharePoint und Viva Engage .
• Weiterentwicklung und Qualitätssicherung von Adoptionsstrategien, Kommunikations- und Enablement-Konzepten , die dein Team in Kundenprojekten einsetzt und skaliert
• Du pflegst strategische Partnerschaften , gestaltest Executive-Beziehungen und begleitest Stakeholder:innen durch komplexe Transformationsprojekte .
• Aktiver Beitrag zu Thought Leadership und Capability Building – durch interne Knowledge-Sharing-Formate, Community-Beiträge und die Weiterentwicklung unserer Practice-Methodik.
• Du bringst dich in Pre-Sales-Aktivitäten , Angebotsprozesse und Go-to-Market-Initiativen ein und trägst zur strategischen Positionierung des Teams bei

Benefits

• Hybrides Arbeiten: Ein individueller Mix aus remote working, Zeit im Office oder beim Kunden vor Ort
• Innovation & Vielfalt: Deutschlandweite, branchenübergreifende Projekte mit großen und mittelständischen Kunden
• Reply Spirit: Starkes Teamgefühl, flache Hierarchien und ein persönliches, familiäres und wertschätzendes Miteinander
• Immer up to date: Jede Menge externe und interne Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Zertifizierungen in einem wachsenden Unternehmen der Reply-Gruppe
• Gestaltungsfreiraum: Ein agiles, kollegiales Team, das deine Ideen schätzt sowie Raum für Eigeninitiative bei der Entwicklung unseres Change-Management-Angebots
• Innovative Projekte bei namhaften Kunden mit den neuesten Microsoft-Technologien – von Microsoft Teams bis Microsoft 365 Copilot
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich
• Fundierte Berufserfahrung im Change & Adoption Management, idealerweise in Projekten rund um Microsoft 365, Digital Workplace oder AI-Transformation – davon mehrere Jahre in einer führenden oder leitenden Rolle
• Leidenschaft für moderne Technologien, KI-gestützte Tools und digitale Arbeitsweisen – du verstehst, wie AI den Arbeitsplatz verändert und möchtest diesen Wandel aktiv gestalten
• Ausgeprägte Fähigkeiten in der Moderation, Workshopgestaltung und im Storytelling – du kannst komplexe Themen wie KI oder digitale Tools verständlich, inspirierend und praxisnah vermitteln
• Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit und Empathie – im Umgang mit Kund:innen, Teams und Entscheidungsträger:innen gleichermaßen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gelegentliche Reisebereitschaft