Teamleiter (m/w/d) für das Team Seniorenpflege

jobs in time medical gehört zu den renommiertesten Unternehmen in der medizinischen Zeitarbeit. Wir bieten flexible Arbeitsmöglichkeiten im Gesundheitswesen. Unter dem Motto „Arbeit, die zu Deinem Leben passt“ bringen wir an unseren Standorten München, Berlin, Rhein-Ruhr, Hamburg, Frankfurt, Stuttgart, Hannover, Köln und Leipzig qualifizierte Mitarbeiter und Gesundheitseinrichtungen zusammen – passgenau, schnell, unkompliziert und zuverlässig. Wir verfügen über mehr als 1.500 erfahrene und qualifizierte Fachkräfte aus den Bereichen Gesundheit und Pflege und sind 24 Stunden, 7 Tage die Woche und 365 Tage im Jahr im Einsatz.

Wir suchen Dich zur Verstärkung unseres Teams im Herzen von München, für intern. – KEINE ZEITARBEIT! *moderner Arbeitsplatz im Zentrum von München (kein Homeoffice-Arbeitsplatz!)

Unser Angebot:

• eine attraktive Vergütung
• ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit / 40h
• 13 Monatsgehälter
• Beteiligung am Unternehmenserfolg
• 30 Tage Urlaub
• Sodexo-Shopping-Card
• Zuschuss zum häuslichen Internet-Zugang
• Sodexo Restaurant Pass
• zusätzliche private Krankenversicherung PlusCard
• Firmen PKW zur privaten Nutzung
• stetige Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten
• flache Hierarchien
• moderner Arbeitsplatz im Zentrum Münchens
• ein fröhliches, dynamisches Team
• regelmäßige Firmenevents in Form von Teamabenden, Firmenlauf & Weihnachtsfeier

Dein Profil:

• Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) mit medizinischem Hintergrund oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) / Altenpfleger (m/w/d) mit kaufmännischer Zusatzqualifikation oder vergleichbarer Qualifikation
• Flexibilität, Kreativität, Vielseitigkeit und Selbstorganisation
• Einfühlungsvermögen und hohe Belastbarkeit
• sicheres Auftreten und wertschätzende, gute Kommunikationsfähigkeit
• absolutes Dienstleistungsverständnis
• Verantwortungsbereitschaft
• erste Berufserfahrung in der Personaldienstleistung wünschenswert
• Teamplayer
• Unternehmensloyalität
• ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Du behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und den Überblick
• Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen Mitarbeiterevents
• Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaften im Rahmen eines Homeoffices

Deine Aufgaben:

• Auf – und Ausbau des Bereiches Altenpflege und Führung desselben
• Disposition der Mitarbeitenden in Einsätze
• Betreuung von Bestandskunden und die Generierung neuer Kunden.
• Mitarbeiterbetreuung
• Anwendung von Gesetzen, Arbeitszeit, Bundesurlaubsgesetz, Kündigungsschutz, Teilzeit und Befristungsgesetz etc.
• SV-rechtliche Beurteilung der Arbeitsverhältnisse
• Auswahl von Bewerbern durch Vorstellungsgespräche
• Verantwortung für Personalplanung, Personalentwicklung, Dienstplangestaltung
• Zusammenarbeit mit den Einrichtungen in der Region