Techniker Klimatechnik (m/w/d) – Stuttgart Airport

Die Flughafen Stuttgart GmbH betreibt als moderner Flughafenstandort in Baden-Württemberg ein anspruchsvolles Verkehrsdrehkreuz mit hoher Service- und Sicherheitsqualität. Am Standort Stuttgart Airport suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Fachkräfte zur Verstärkung unseres Technik-Teams.

Ihre Aufgaben

• Wartung, Inspektion und Instandsetzung von Klima- und Lüftungsanlagen in Terminalgebäuden sowie auf dem Vorfeld
• Störungsdiagnose und Behebung mechanischer, elektrischer und regelungstechnischer Fehler
• Durchführung von Prüf- und Messarbeiten sowie Dokumentation gemäß gesetzlicher Vorgaben
• Montage, Inbetriebnahme und Optimierung von Kälte- und Klimaanlagen inklusive Regelungstechnik
• Koordination von Fremdfirmen und Überwachung externer Serviceeinsätze
• Mitwirkung bei Projekten zur Energieeffizienz und technischen Modernisierung unserer Anlagen
• Einhalten und Umsetzen von Arbeitsschutz-, Brand- und Sicherheitsvorschriften im Flughafenbereich
• Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaften und Schichtdiensten

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik, Anlagenmechaniker für Sanitär/Heizung/Klima oder eine vergleichbare Qualifikation
• Praxis in der Wartung und Instandhaltung von Klima-, Lüftungs- und Kälteanlagen
• Gute Kenntnisse in Elektrotechnik, Steuerungs- und Regelungstechnik sowie MSR-Komponenten
• Erfahrung mit technischen Dokumentationen, Schaltplänen und Messprotokollen
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, selbständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Schichtarbeit, Rufbereitschaft und Sicherheitsüberprüfung durch den Flughafen
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Führerschein Klasse B von Vorteil

Wir bieten

• Einen sicheren, langfristigen Arbeitsplatz bei einem national bedeutenden Arbeitgeber
• Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif sowie attraktive Zulagen für Schicht- und Rufbereitschaft
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie gezielte Fachschulungen
• Moderne Arbeitsmittel, ein kollegiales Team und flache Hierarchien
• Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und vergünstigte Mobilitäts- bzw. Verpflegungsleistungen