Trade Compliance Officer (w/m/d)

- Trade Compliance Officer (w/m/d)

Unser Kunde der weltweite Partner für intelligente Komponenten und beherrschbare Servosysteme auf dem Gebiet der mechatronischen Antriebstechnik sucht Unterstützung an einem der folgenden Standorten im Raum Würzburg oder München (Haar) .

Handel kennt Regeln – Sie sorgen dafür, dass wir sie beherrschen. Internationale Lieferketten, komplexe Regulierungen, politische Entwicklungen – der Welthandel ist eine Herausforderung. Genau hier kommen Sie ins Spiel. Als Trade Compliance Officer sorgen Sie dafür, dass internationale Geschäfte sicher, regelkonform und effizient abgewickelt werden. Sie behalten nicht nur Gesetze und Vorschriften im Blick, sondern schaffen Strukturen, die Unternehmen beweglich und rechtlich abgesichert halten.

Im Zuge der Expansion sucht unser Kunde den Trade Compliance Officer (w/m/d) in Festanstellung. Ihre Bühne: Recht trifft Praxis .

• Exportkontrolle und Zollwesen : Sie prüfen, steuern, beraten und denken voraus.
• Sie klassifizieren Produkte, prüfen Endverwendungen und behalten Sanktionen im Blick.
• Sie sorgen dafür, dass Genehmigungen, Zulassungen und Zertifizierungen reibungslos laufen.
• Sie arbeiten mit Behörden, beraten Fachabteilungen und halten die Fäden in der Hand.
• Sie führen den Status „Bekannter Versender“ in eine sichere Zukunft.
• Datenschutz mit Weitblick : Sie koordinieren das Datenschutzmanagement konzernweit.
• Sie vernetzen interne Datenschutzverantwortliche und steuern die Zusammenarbeit mit externen Experten.

Was Sie mitbringen sollten

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsrecht, Jura, Wirtschaft oder Vergleichbares.
• Erfahrung in Exportkontrolle, Zoll oder Trade Compliance – idealerweise in einem internationalen Industriekontext.
• Souveräner Umgang mit komplexen rechtlichen Anforderungen (EU/BAFA/US).
• Idealerweise erste Einblicke ins Datenschutzrecht (DSGVO).
• Organisationsgeschick, klare Kommunikation und einen kühlen Kopf in sensiblen Themen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das erwartet Sie

• Hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten.
• 37-Stunden-Woche mit verkürztem Freitag.
• Entwicklung: Weiterbildung wird nicht nur ermöglicht, sondern gezielt gefördert.
• Kultur: Ein Umfeld mit Werten, Perspektiven und echter Gestaltungsmöglichkeit.
• Extras: Benefit-Card, Jobbike-Leasing und Angebote, die über das Übliche hinausgehen.