Wiss. Mitarbeiter*in (m/w/d) (DM-692)

Das sind wir

Das Deutsche Zentrum für Psychische Gesundheit (DZPG) ist ein Netzwerk aus insgesamt sechs Standorten, die von einem internationalen Gutachtergremium ausgewählt wurden. Die Freie Universität Berlin ist Teil des Standorts Berlin-Potsdam, zu dem u.a. auch die Charité – Universitätsmedizin, die Humboldt-Universität, die Universität Potsdam sowie wichtige außeruniversitäre Partnerinstitutionen zählen.

Hintergrund

Im Rahmen des vom BMBF geförderten Aufbaus des Deutschen Zentrums für Psychische Gesundheit (DZPG) wurde in der Förderperiode 2023 bis 2025, unter Beteiligung der Freien Universität Berlin, eine standortübergreifende Infrastruktur für Digital Mental Health etabliert. Kernaufgaben der Digital Mental Health Infrastruktur (DMHI) sind Austausch, Standardisierung und Beratung auf den Gebieten der digitalen Interventionen und der digitalen Datenerhebung.

Dies umfasst das volle Spektrum an Behandlungsansätzen sowie an Ansätzen zur Datenerhebung.

Ziel des Infrastrukturprojekts ist es, langfristig an der Gestaltung der digitalen psychotherapeutischen Gesundheitsversorgung in Deutschland maßgeblich mitzuwirken, indem die Forschung zu innovativen Lösungen gezielt unterstützt und gefördert wird. Aktuell befinden sich das DZPG und damit auch die Infrastruktur in der Ausbauphase, um dieses langfristige Ziel zu erreichen.

An der Freien Universität Berlin wird parallel zum Ausbau der DMHI ein Forschungsprojekt (Pilotierung und RCT) zur „Entwicklung und Überprüfung einer App-basierten Intervention für Eltern mit psychischer Belastung“ in Kooperation der Arbeitsbereiche „Klinisch-Psychologische Intervention“ und „Klinische Psychologie und Psychotherapie“ durchgeführt. Für den Aufbau der Prozesse und Strukturen der DMHI ist hiermit unmittelbar ein praktischer Anwendungsfall gegeben.

Das erwartet Sie bei uns

• Maßgebliche Mitgestaltung von Auf- und Ausbau der Digital Mental Health Infrastruktur
• Vernetzung und Abstimmung mit den deutschlandweiten DZPG‑Standorten und anderen Infrastrukturen z. B. „Psychotherapieforschung“ und „Daten‑ und Wissensmanagement“
• Dokumentation und Umsetzung von Prozessen und Strukturen zur Beratung und Vernetzung
• Entwicklung und Bereitstellung von Guidelines für Digital Mental Health Forschung
• Beratung von Forschungsprojekten bei der Auswahl und Nutzung von IT‑Infrastruktur
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Validierung der harmonisierten EMA-/Sensor‑Datenerhebungspakete der DMHI
• Mitarbeit am Aufbau einer Arbeitsgruppe zu künstlicher Intelligenz (KI) und maschinellem Lernen
• Mitarbeit am Forschungsprojekt „Entwicklung und Überprüfung einer App‑basierten Intervention für Eltern mit psychischer Belastung“ an der Freien Universität Berlin als exemplarischer Anwendungsfall für die Aufgaben und Strukturen der DMHI
• Durchführung von Schulungen und Mitarbeit an weiteren Innovationsinitiativen der Digital Mental Health Infrastruktur

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (M.Sc. oder Diplom) im Bereich Psychologie

Das wünschen wir uns von Ihnen

• Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung mit Bezug zu Digital Mental Health
• Erfahrungen an der Schnittstelle zwischen klinisch‑psychologischer Forschung, Praxis und digitalen Technologien
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams und der Vermittlung zwischen Fachdisziplinen
• Ausgeprägte Team‑ und Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere bei Aufbau und Pflege fachlicher Netzwerke
• Kenntnisse im Bereich Künstliche Intelligenz / Maschinelles Lernen

Unser Angebot / Ihre Benefits

• moderner Arbeitsplatz im grünen Bezirk Dahlem
• Arbeitsplatzsicherheit
• Bezahlung nach TV‑L FU inkl. Jahressonderzahlung
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache, sofern möglich
• die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• 30 Tage Urlaub bei einer 5‑Tage‑Woche
• Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
• vielseitiges Fort‑ und Weiterbildungsangebot für Ihre individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Möglichkeiten zur Teilnahme am Hochschulsport und Gesundheitsförderprogramm
• kostenfreie Parkmöglichkeiten am Gebäude und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• vergünstigtes Job‑Ticket für den öffentlichen Nahverkehr
• Kostenlose Nutzung des Bibliotheksystems der Freien Universität
• Vergünstigungen in den Mensen
• Rabatte für Mitarbeitende – Corporate Benefits Programm

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Karriereportal, indem Sie auf den Button „Jetzt bewerben“ klicken. Bewerbungen in Papierform oder per E‑Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

Weitere Informationen erteilt Sebastian Burchert unter