Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (w/m/d) in der Arbeitsgruppe „Strafrecht, Strafprozessrecht,[...]

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (w/m/d) in der Arbeitsgruppe „Strafrecht, Strafprozessrecht, Internationales Strafrecht, Wirtschaftsrecht und Umweltstrafrecht“ – befristet

Universität Bremen – Fachbereich 6
Zur sofortigen Besetzung wird ein Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d), Entgeltgruppe 13 TV-L, mit 50 % der normalen Arbeitszeit (19,6 Wst.) für 3 Jahre befristet gesucht. Die Befristung erfolgt im Rahmen der wissenschaftlichen Qualifikation gemäß § 2 Abs. 1 WissZeitVG. Die Stelle ist ausschließlich für Bewerber*innen zugänglich, die noch in dem für die Befristung relevanten Umfang Qualifizierungszeiten vorweisen können.

Aufgabengebiet

• Wissenschaftliche Dienstleistungen in der Lehre (z. B. Vermittlung von Fachwissen, Unterweisung in wissenschaftlichen Methoden) im Umfang von 2 SWS, inkl. Betreuung von Arbeitsgemeinschaften und Vorbereitung von Lehrmaterialien.
• Wissenschaftliche Dienstleistungen in der Forschung und Mitarbeit bei Forschungsprojekten.
• Eigenständige wissenschaftliche Arbeiten, inklusive Promotion.
• Weitere Hochschulaufgaben, z. B. Beteiligung an der akademischen Selbstverwaltung.

Voraussetzungen

• Erste Juristische Staatsprüfung oder gleichwertiger Hochschulabschluss (Master/Uni‑Diplom) mit überdurchschnittlichem Ergebnis.
• Befähigung zu selbstständiger und sorgfältiger wissenschaftlicher Arbeit.
• Organisations- und Kommunikationsfähigkeit sowie sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache.

Von Vorteil sind

• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Wissenschaftliches Interesse am Strafrecht und ggf. weiteren Forschungsgebieten der Professur.

Benefits

• Offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
• Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“), regelmäßige tarifliche Gehaltssteigerungen und zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL).
• Krisesicherer, interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz an einer weltoffenen Hochschule.
• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr (bei einer 5‑Tage‑Woche).
• Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld: flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Möglichkeit mobiler Arbeit.
• Kostenlose Angebote zur sozialen und familiären Beratung.
• Aktives betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Vergünstigungen bei Sportvereinen, Fitnessstudios und Schwimmbädern (EGYM WELLPASS).
• Job‑Ticket bzw. kostenlose Nutzung des öffentlichen Verkehrs.
• Schöne Verpflegungsoptionen in öffentlichen Mensen.

EEO‑Statement

Wir begrüßen Bewerber*innen aller Geschlechter, Nationalitäten, Ethnien, Religionen, Behinderungen, Altersgruppen sowie sexueller Orientierungen. Frauen werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation haben Frauen Vorrang, sofern keine ausschlaggebenden Interessen der Konkurrenz vorliegen. Schwerbehinderten Personen wird bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung Vorrang gegeben.