Wohnbereichsleitung (m/w/d) oder stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Wohnbereichsleitung (m/w/d) oder stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Wir suchen eine engagierte und kompetente Wohnbereichsleitung oder stellvertretende Wohnbereichsleitung, die sich für die Betreuung und Pflege unserer Seniorinnen und Senioren begeistert. Unser Ziel ist es, dass jede Person in unserer Einrichtung sich wertgeschätzt und unterstützt fühlt.

Kurzüberblick

• Standort: Murnau
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Beamtenbeschäftigung

Aufgaben

Als Wohnbereichsleitung oder stellvertretende Wohnbereichsleitung sind Sie verantwortlich für die Betreuung und Pflege unserer Seniorinnen und Senioren. Sie schaffen eine positive Atmosphäre auf dem Wohnbereich und fördern die Lebenszufriedenheit unserer Kunden.

• Schaffen Sie eine gute Atmosphäre und Versorgung auf dem Wohnbereich
• Fördern Sie die Lebenszufriedenheit der Kunden durch eine aktivierende Betreuung und Pflege
• Koordinieren Sie den Wohnbereichsablauf und führen Sie fachliche Anleitung und Förderung der Mitarbeitenden durch
• Sichern Sie die Dokumentation der Pflegeprozesse
• Übernehmen Sie die Verantwortung für die regelmäßige Aktualisierung der Pflegeplanung

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
• Mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der Alten- bzw. Krankenpflege
• Qualifikation zur Wohnbereichsleitung und Leitungserfahrung wünschenswert oder Bereitschaft unsere interne Weiterbildung zur Verantwortlichen Pflegefachkraft (WBL) zu absolvieren
• Kompetenz in der Qualitätssicherung und selbstbewusstes Auftreten
• Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Wissen zu teilen, andere anzuleiten und zu fördern

Benefits

• Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
• Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
• 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung
• Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sowie zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen