Fachbereichsleiter TGA in Düsseldorf (m/w/d)

Fachbereichsleiter TGA in Düsseldorf (m/w/d)

Jobangebot #1274 veröffentlicht am 08/10

unbefristeter Vertrag

Stellenbeschreibung

Fachbereichsleiter TGA (m/w/d) – Düsseldorf

Attraktives Gehalt (70.000 – 80.000 €) + Top-Firmenwagen + 30 Tage Urlaub + Weiterentwicklung + großartiges Team & anerkannter Arbeitgeber

Ihre Vorteile

• Attraktives Gehaltspaket: Bis zu 80.000 € p.a. + Bonusmöglichkeiten
• Top-Benefits: Firmenwagen, JobRad & Mitarbeiterparkplätze
• Flexibilität: Moderne Arbeitsumgebung mit Mobile-Office-Option
• Karriereperspektive: Klare Entwicklungspfade & gezielte Weiterbildungsprogramme
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub & flexible Arbeitszeiten
• Teamspirit: Offene Kommunikation, kurze Entscheidungswege, regelmäßige Teamevents
• Kultur mit Herz: Wertschätzung, Zusammenhalt & flache Hierarchien
• Gesundheit & Freizeit: Zuschüsse für Fitness & Firmenaktivitäten

Teamkultur, die begeistert

Hier erwartet Sie mehr als nur ein Arbeitsplatz . Sie treffen auf ein motiviertes Team, in dem Zusammenhalt und Wertschätzung großgeschrieben werden. Führungskräfte sind unkompliziert erreichbar und haben immer ein offenes Ohr. Neue Mitarbeitende werden herzlich integriert. Gemeinsame Aktivitäten wie Sommerfeste, Restaurantbesuche oder Billardabende sind fester Bestandteil der Unternehmenskultur – hier wird Arbeit mit Freude verbunden.

• Führung & Steuerung: Verantwortung für den gesamten Fachbereich TGA mit Schwerpunkt HLKS
• Projektkoordination: Sicherstellung von Qualität, Budget und Terminen
• Innovation: Entwicklung zukunftsweisender Konzepte im Bereich Energieeffizienz und Gebäudeautomation
• Teamleitung: Motivation und Förderung der Mitarbeitenden
• Kommunikation: Schnittstelle zwischen Projektleitung, Planung und Auftraggebern

Das gewünschte Profil

• Ausbildung/Studium: Erfolgreich abgeschlossen im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder vergleichbar
• Erfahrung: Mehrjährige Berufspraxis in der TGA (HLKS) – idealerweise bereits mit Führungsverantwortung
• Software: Gute Kenntnisse in CAD-Programmen (AutoCAD, Revit, Trimble Nova o.ä.)
• Skills: Organisationsstärke, Führungsqualität, Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Persönlichkeit: Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Innovationsfreude

Starten Sie Ihre Karriere mit Perspektive – genau dort, wo Sie wirklich hinwollen.

Unsere spezialisierten TGA-Berater öffnen Ihnen täglich die Tür zu attraktiven und exklusiven, unveröffentlichten Vakanzen in der gesamten Technischen Gebäudeausrüstung – vom innovativen Familienbetrieb bis zum Großprojektträger.

Profitieren Sie von unserem Netzwerk und erhalten Sie Zugang zu:

• High-End Projekten im Bereich Planung, Bauleitung & Projektmanagement
• maßgeschneiderter Work-Life-Balance
• Top-Gehältern und passenden Unternehmensgrößen – abgestimmt auf Ihre Wünsche und Ziele
• Vertrauliche und professionelle Begleitung im gesamten Bewerbungsprozess

Kreieren Sie Ihre persönliche Erfolgsgeschichte – mit uns als starkem Partner an Ihrer Seite.

Jetzt bewerben und durchstarten!

Ihr Ansprechpartner:
Shiwa Khoramizadeh
Senior Recruiter TGA

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Vereinfachte Bewerbung, ohne Anschreiben

Nur ein Vorstellungsgespräch mit der Firma vor dem Treffen mit unseren Kunden

Betreuung von A bis Z bis zum Ende der Integrationsphase

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