Fachliche Anleitung im Zentralen Fahrdienst (m/w/d)

Fachliche Schwerpunkt im Fahrdienst

• Einsatzplanung von Touren und Arbeiten der Teilnehmenden
• Schadensmeldung sowie Sicherstellung der Einhaltung unserer Firmenwagen-Regelungen, Fahrtenbuchpflege, regelmäßige Prüfung der Fahrerlaubnisse
• Überwachung von Fuhrpark & Equipment
• Sicherstellung des ordnungsgemäßen Zustandes, der Verfügbarkeit und der Einsatzbereitschaft des Fuhrparks
• Ressourcenoptimierung im Einsatz der Fahrzeuge; nachhaltige und effiziente Planung und Organisation der Touren

Ihre Aufgaben

• Arbeitsanleitung mit der Zielsetzung der Integration von langzeitarbeitslosen Menschen in den Arbeitsmarkt
• Fachgerechte Ausführung von Arbeiten im Beschäftigungsfeld Fahrdienst / Logistik
• Fachpraktische und –theoretische Unterweisung in der Fahrzeugführung
• Organisation der Arbeitsabläufe von Arbeitsgruppen
• Dokumentation von Arbeitsergebnissen und Arbeitsabläufen
• Fahrbegleitungen im Rahmen der Unterweisung
• Unterweisungen im Arbeitsschutz und Einhaltung von gesetzlichen Bestimmungen
• Unterweisung in Ladungssicherung
• Beurteilung der Fach- und Schlüsselqualifikationen als Beitrag zur Gesamtbeurteilung der langzeitarbeitslosen Menschenin enger Zusammenarbeit mit den Sozialpädagoginnen/-pädagogen
• Sicherstellung von betrieblichen Qualitätsstandards
• Interne und externe Kooperation sowie Kundenkontakte

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung im KFZ-, Dienstleistungs- oder Speditionsbereich
• Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement oder im Speditionswesen / in der Logistik
• Gute EDV – Kenntnisse (Excel und Word)
• Führerschein Klasse B

Das bieten wir

Entgeltgruppe: BAT S 3 Eingangsstufe: 3.696,29 €, Erfahrungsstufe 1: 3.862,60 €

Sozialleistungen der NEUE ARBEIT

• Entgelt gemäß BAT-Kirchliche Fassung für Mitarbeiter:innen in Qualifizierungs- und Beschäftigungsgesellschaften
• Kirchliche Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen
• Jahressonderzahlung (90% des letzten Bruttomonatsgehalt)
• Kinderzulage (147,34€)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Fort- und Weiterbildungsangebote
• Finanzielle Unterstützung von gesundheitsfördernden Maßnahmen

Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet.

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