HR Director

Stellenbeschreibung:

Marketing and Communications Manager bei Bharat Forge - Ihr kompetenter Partner für Metallbearbeitung, Teilefertigung und Leichtbaulösungen.

Gestalten Sie die Zukunft unserer Personalarbeit – als HR Director (m/w/d)!

Die Bharat Forge Aluminiumtechnik GmbH in Brand-Erbisdorf sucht eine erfahrene und engagierte Führungspersönlichkeit im Personalwesen.

In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die strategische und operative HR-Gesamtverantwortung für den Standort und sind Sparringspartner für Führungskräfte, Geschäfts- und Werkleitung.

Ihre Aufgaben:

  • Strategische und operative Verantwortung für alle HR-Themen am Standort
  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des HR-Teams
  • Beratung und Betreuung der Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Belangen
  • Analyse und Steuerung relevanter HR-Kennzahlen, Personalkosten- und Headcountplanung
  • Optimierung und Weiterentwicklung der HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycle
  • Verantwortung für Zeitwirtschaft sowie die externe Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Eigenverantwortliche Verhandlung von individual- und kollektivrechtlichen Themen
  • Begleitung von Transformations- und Change-Prozessen
  • Initiierung und Steuerung von HR-Projekten (z. B. Personalcontrolling, Employer Branding, Dashboards)
  • Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Betriebsrat und Gewerkschaft
  • Berichtslinie an den Group HR Director
  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung in einer leitenden HR-Funktion, idealerweise im Industrieumfeld
  • Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke
  • Organisationstalent, Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten
  • Analytisches, strategisches und lösungsorientiertes Denken
  • Hohe Eigeninitiative, Dynamik und Teamorientierung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie MS-Office-Kenntnisse
  • Erfahrung mit Haustarifverträgen oder dem Metalltarifvertrag von Vorteil
  • Kenntnisse im Zeitwirtschaftssystem Interflex wünschenswert

Damit können wir punkten:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaub/ Jahr + Sonderurlaubstage
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebskantine mit Essenszuschuss und kostenfreie Getränke
  • Teilnahme am JobRad-Programm
  • Parkplatz direkt am Betriebsgelände

Werden Sie Teil unseres Teams:

Gestalten Sie mit uns die Zukunft eines international erfolgreichen Technologieunternehmens – mit Leidenschaft, Kompetenz und Innovationskraft.

#J-18808-Ljbffr
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt
  • Veröffentlichungsdatum:

    06 Nov 2025
  • Standort:

    Brand-Erbisdorf

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