IT-Systembetreuer (m/w/d)

Unser Herz schlägt für komplexe Maschinen. Ihres auch? Wir von groninger sind ein familiengeführtes Unternehmen mit mehr als 43 Jahren Know-how im Sondermaschinenbau und haben uns auf die Produktion von Füll- und Verschließanlagen in der Pharma-, Kosmetik- und Consumer-Healthcare-Industrie spezialisiert. Unsere Mission: Lebensqualität schaffen. Deshalb kommen unsere Maschinen weltweit genau dort zum Einsatz, wo sie Menschen helfen und ihr Leben schöner machen, z. B. bei der Produktion von Impfstoffen oder der Parfümherstellung. Gemeinsam mit mehr als 1500 Kolleginnen und Kollegen arbeiten wir tagtäglich an dieser Mission – und daran, unseren Kunden die besten Lösungen zu bieten.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Crailsheim suchen wir einen: IT-Systembetreuer (m/w/d)

Aufgaben

• Installation, Konfiguration und Betreuung von IT-Systemen
• Analyse und Behebung von Störungen bzw. Fehlern
• Umsetzung von Sicherheitsvorschriften inklusive Zugriffsberechtigungen
• Unterstützung bei der Einführung neuer IT-Lösungen und -Projekte
• Erstellung von Dokumentationen zu den IT-Systemen

Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten
• Berufserfahrung in Bezug auf die Betreuung von IT-Systemen
• Fundierte Kenntnisse hinsichtlich Windows-Umgebungen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sehr gute Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Eigeninitiative

Wir bieten

• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektive
• Ein wertschätzendes und kollegiales Umfeld
• Work-Life Balance mit 37,5-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitmodellen und der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
• Auf frisch zubereitete, abwechslungsreiche Gerichte zu Mitarbeiterkonditionen
• Weitere Benefits: Sonderzahlungen, Fahrtkostenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss für Kinderbetreuung und Einkaufsvergünstigungen

Wichtiger Hinweis

Bitte beachten Sie, dass eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist, insbesondere für Nicht-EU-Bürger. Bewerbungen ohne gültige Arbeitsgenehmigung und ausreichende Deutschkenntnisse können gegebenenfalls nicht berücksichtigt werden.

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