Lead Safety Engineer (LSE) (m/w/d)

Als Lead Safety Engineer verantwortest Du die Produktsicherheit unserer Systeme und trägst maßgeblich zur Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Vorgaben bei. Deine Aufgaben umfassen:

• Verantwortung & Beratung: Umsetzung von Sicherheitsstandards und Beratung von Geschäftsführung, Engineering‑Leitung und Projektteams im Bereich Produktsicherheit.
• Kompetenzmanagement & Schulung: Aktive Begleitung von Fachabteilungen und Projektteams bei der Anwendung von Normen und Standards zur Produktsicherheit. Planung und teilweise Durchführung von Schulungen für Safety Engineers.
• Konzeption & Freigabe: Erstellung technischer Konzepte für Zulassungsprozesse. Schnittstellenfunktion zu Commissioning und Fertigung bei der Produktfreigabe.
• Berichterstattung & Dokumentation: Freigabe von Safety Assessment Reports (SAR) als Nachweis der Produktsicherheit. Bewertung und Dokumentation von Abweichungen im SAR.
• Schnittstellenmanagement: Ansprechpartner für Abnahmeinstitutionen (ZTQ, DNV, TÜV etc.) und Zusammenarbeit mit Organisationen und Gremien im Bereich der Normenentwicklung.
• Sicherheitsbeauftragter: Unterstützung des Beauftragten Systemsicherheit bei sicherheitskritischen Fragestellungen und Produktbeobachtung.
• Konformität: Unterzeichnung von CE-Konformitätserklärungen im Auftrag der Geschäftsführung nach offizieller Ernennung.

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Informatik, Schiffbau oder einer vergleichbaren Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktsicherheit, idealerweise in der maritimen Industrie oder einem verwandten Bereich.
• Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und Standards (z. B. IEC 61508, ISO 13849).
• Erfahrung in der Durchführung von Risikobewertungen und der Erstellung von Sicherheitskonzepten.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
• Überzeugungsstärke gegenüber internen und externen Stakeholdern.
• Gelegentliche regionale und nationale Dienstreisen.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil.

Benefits:

• Welcomeday und Onboardingprogramm
• Attraktive (außer‑) tarifliche Vergütung
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit‑/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice‑Regelung
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
• Bikeleasing
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
• Individuelle Lern‑ & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung