Projektkoordination für das IRIS-Projekt (m/w/d) für die Stabsste...

Stellendetails zu: Projektkoordination für das IRIS-Projekt (m/w/d) für die Stabsstelle Integrierte Sozialplanung

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Projektkoordination für das IRIS-Projekt (m/w/d) für die Stabsstelle Integrierte Sozialplanung

Umfang Teilzeit mit 32 Wochenstunden

Befristung Befristet bis

Vergütung Entgeltgruppe 9c TVöD

Beginn Nächstmöglicher Zeitpunkt

Die Stelle ist zunächst für 6 Monate befristet. Nach Vorliegen der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen wird die Befristung bis zum verlängert.

Ihre Aufgaben:

• Koordination der Umsetzung des Projekts "Integration von Rettungsdienstdaten in die öffentliche Gesundheitsplanung zur Verbesserung der ländlichen Gesundheitsversorgung" (IRIS) im Landkreis Helmstedt und Abstimmung mit allen beteiligten Projektpartner/-innen
• Verwaltung der Fördermittel, Erstellen von Verwendungsnachweisen
• Schnittstellenmanagement zwischen Theorie und Praxis
• Datenanalyse und -auswertung sowie Aufbau einer Gesundheitsberichterstattung
• Entwicklung von Handlungsempfehlungen zur Verbesserung der ländlichen Gesundheitsversorgung
• Berichterstattung in Ausschüssen und Gremien, Öffentlichkeitsarbeit im Rahmen des IRIS-Projekts
• Zusammenarbeit mit der Gesundheitsregion Helmstedt, Mitarbeit in der integrierten Sozialplanung und weiteren Netzwerken
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder FH-Diplom) in Public Health, Gesundheits- oder Sozialwissenschaften bzw. einem vergleichbaren Studium

Wünschenswert:

• Kenntnisse im Gesundheitswesen und in der Notfallrettung
• Erfahrungen im Projektmanagement
• Kenntnisse in der integrierten Sozialplanung
• gute MS-Office Kenntnisse
• Fahrerlaubnis der Klasse B

Wir bieten Ihnen:

• Einen krisen- und zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit TVöD-Vergütung (3.901,48 €–5.377,14 € brutto/Monat, abhängig von der Erfahrungsstufe)
• Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Gleitzeit
• Unterstützung bei Familie, Pflege und Kinderbetreuung
• 30 Tage Urlaub plus Heiligabend & Silvester frei
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zuschuss zum Deutschlandticket und kostenlose Parkplätze
• Attraktive Vorteile und Vergünstigungen für Mitarbeitende

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Bewerbungen mit Lebenslauf, Zeugnisabschriften und lückenlosen Tätigkeitsnachweisen sind bis zum ausschließlich über das Online-Bewerberportal einzureichen.

Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität sind willkommen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Da im Bereich der Entgeltgruppe 9c TVöD eine Unterrepräsentanz von Männern vorliegt, sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.

Fragen zum Stellenangebot?
Frau Girod, Leiterin der Stabsstelle Integrierte Sozialplanung, gibt Ihnen gerne Auskunft: 05351/ .

Fragen zum Bewerbungsverfahren?
Frau Schünemeyer, Personalsachbearbeiterin, hilft Ihnen unter 05351/ weiter.

Unternehmensdarstellung: Landkreis Helmstedt

Landkreis Helmstedt

Betriebsgröße ca. 700 Mitarbeitende

Hauptsitz Helmstedt Betriebsgröße ca. 700 Mitarbeitende

• Öffentliche Verwaltung
• Kreisverwaltung

Beim Landkreis Helmstedt erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenspektrum in unseren verschiedenen Geschäftsbereichen. Neben Verwaltungsfachkräften beschäftigen wir Mitarbeiter aus den Bereichen Medizin, Wirtschaft, Pädagogik, Handwerk, Sozialwissenschaften und Technik. Diese Vielfalt macht uns als Arbeitgeber besonders und bietet Ihnen zahlreiche berufliche Möglichkeiten.

In interdisziplinären Teams arbeiten wir daran, die bestmöglichen Lösungen für unsere Bürgerinnen und Bürger zu finden. Bei uns können Sie Verantwortung übernehmen, selbstständig arbeiten und sich einbringen. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem attraktiven Umfeld mit Telearbeit und flexiblen Arbeitszeitmodellen. Dabei legen wir großen Wert auf eine hervorragende Dienstleistungsqualität und die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege.