Für unseren Kunden, einen großen Industriekonzern mit Sitz in Essen, suchen wir ab sofort einen erfahrenen SAP Employee Central (EC) Consultant (m/w/d) mit Fokus auf Nearshoring.
Globale Vorlage und Lokalisierung:
Beratung zur Verwaltung und Weiterentwicklung der globalen SAP SuccessFactors EC-Vorlage.
Sicherstellung der Standardisierung und Konsistenz der HR-Prozesse in EC weltweit.
Technische Umsetzung erforderlicher Lokalisierungen zur Abbildung lokaler gesetzlicher und betrieblicher Anforderungen.
Technische Umsetzung und Integration:
Entwurf und Implementierung der Integrationsarchitektur und des Designs von EC an andere IT-Systeme (z.B. SAP ERP/Payroll, Drittsysteme).
Planung und Durchführung der Datenmigration von historischen und aktuellen HR-Daten in das neue EC-System.
Qualitätssicherung und Training:
Maßgebliche Beteiligung an der Qualitätssicherung, inklusive Testdurchführung von neuen Funktionen, Anpassungen und Integrationen.
Vermittlung von Wissen über das EC-System an HR-Mitarbeiter und Endanwender in verschiedenen Regionen.
Spezialisten- und Umsetzerrolle:
Nachweisliche Erfahrung als SAP-Berater/in, spezialisiert auf SAP SuccessFactors Employee Central (EC).
Fundiertes technisches Know-how und Schnittstellen-Erfahrung im SAP-Umfeld.
Nearshore-Faktor:
Bereitschaft zur Arbeit aus einem Nearshore-Standort (z.B. Polen, Tschechien, Portugal).
Fähigkeit zur effektiven und remote Zusammenarbeit mit globalen Projektteams und lokalen HR-Abteilungen.
Internationale Reisebereitschaft zu Thyssenkrupp-Standorten.
Persönliche Kompetenzen:
Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Typ:
VollzeitArbeitsmodell:
HybridKategorie:
Development & ITErfahrung:
ErfahrenArbeitsverhältnis:
AngestelltVeröffentlichungsdatum:
01 Okt 2025Standort:
Essen
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