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Das Leibniz-Institut für Psychologie (ZPID) in Trier ist eine international anerkannte Einrichtung zur Unterstützung der Psychologie und Mitglied der renommierten Leibniz-Gemeinschaft.
Um den ständig wachsenden Bedarf an Forschungsinfrastrukturen zu decken, der von Forschenden und praktisch arbeitenden Psychologinnen und Psychologen geäußert wird, befindet sich das ZPID in einem strategischen Ausbauprozess. Die aktuellen und zukünftigen Forschungsbereiche und Unterstützungsangebote des ZPID basieren auf den Werten von Open Science und werden von diesen geleitet.
Wir suchen zum 01.Januar 2026 eine*n:
(Vergütung qualifikationsabhängig bis TV-L E11, Arbeitszeit 100%, unbefristet)
Sie haben Freude daran, moderne IT-Services zu betreiben und weiterzuentwickeln? Sie möchten Teil eines Teams sein, das Kolleg*innen aus Forschung und Verwaltung den Rücken freihält und dabei eine sichere, zukunftsfähige Infrastruktur schafft? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Peter Weiland unter
Um sich zu bewerben, registrieren Sie sich bitte in unserem Online-Portal und laden Sie die folgenden Dokumente hoch (bis 02. November 2025):
Das ZPID setzt sich für Chancengerechtigkeit in der Arbeitswelt ein und fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Geeignete Frauen werden deshalb ausdrücklich gebeten, sich zu bewerben. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Bewerbungen von Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzug berücksichtigt.
Wenn Sie sich auf eine Stelle beim ZPID bewerben, geben Sie personenbezogene Daten an. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzerklärung gemäß Art. 13 der General Data Protection Regulation (GDPR) über die Erhebung und Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen Ihrer Online-Bewerbung auf unserer Website. Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzerklärung des ZPID zur Kenntnis genommen haben.
Bitte beachten Sie, dass Online-Bewerbungen nur bis zum über folgende URL angenommen werden:
#J-18808-LjbffrTyp:
VollzeitArbeitsmodell:
Vor OrtKategorie:
Erfahrung:
2+ yearsArbeitsverhältnis:
AngestelltVeröffentlichungsdatum:
06 Nov 2025Standort:
WorkFromHome
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