Technologie Manager (w/m/d)

The University Medical Center Göttingen (UMG) unites the Medical Faculty of the Georg-August University and the University Hospital in an integration model. With around 9,700 employees, the UMG and its subsidiaries are one of the largest employers in the region. Our clinics and institutes stand for high-quality patient care, excellent research, modern teaching and transfer of innovative technology. Göttingen as a city of science is located in the center of Germany and the University Medical Center Göttingen is integrated into an attractive network of university and non‑university scientific institutions.

Responsibilities

• Machen Sie sich mit der Forschung und den Forschungsprojekten an der UMG vertraut, indem Sie sich mit Forschern und Studenten treffen und wissenschaftliche Arbeiten und Förderanträge systematisch auf ihr Transferpotenzial hin untersuchen.
• Bewerten Sie das kommerzielle Potenzial von Forschungsprojekten auf der Grundlage von Grundlagen- und klinischer translationaler Forschung, Forschungsergebnissen und der molekularen und klinischen Validierung eines Zielmoleküls im Vergleich zu anderen klinischen Programmen und Indikationen.
• Gute Vertrautheit mit den Marktbedürfnissen in UMG‑relevanten Bereichen der Biowissenschaften, von Medizinprodukten bis hin zu pharmazeutischen Produkten.
• Pflege von Arbeitsbeziehungen zu Unternehmen und Investoren, Teilnahme an Konferenzen und Lesen von Fachliteratur.

Qualifications

• Abschluss in Naturwissenschaften/ Biotechnologie/ Medizin
• MBA von Vorteil, aber keine Voraussetzung
• Sehr gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit gängigen MS‑Office‑Programmen
• Teamfähigkeit, ausgeprägte Umsetzungsstärke und gute Kommunikationsfähigkeiten
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung eines Life‑Science‑Produkts oder Marketingerfahrung mit Life‑Science‑Produkten für ein Pharma‑ oder Handelsunternehmen
• Sehr gute Englisch‑ und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und motivierten Team
• Strukturierte und unterstützende Einarbeitung
• Förderung individueller Stärken und Fähigkeiten im Rahmen unseres umfassenden Schulungs- und Entwicklungsprogramms
• Gesundheits‑ und Sportförderung durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement und eine Vielzahl interessanter Zusatzleistungen (u. a. attraktive Infrastruktur, Mitarbeiterrabatte in Fitnessstudios, Jobtickets, betriebliche Kindertagesstätte und Ferienbetreuung)
• Eine Vergütung gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV‑L) einschließlich der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL)

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