Compensation and Benefits specialist (m/w/d)

Ihre Aufgaben

(Aufgabenstellung in Englisch, da Projektsprache.)

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Business Administration, HR Finance oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Finanzwesen oder Personalwesen
• Jede Erfahrung im Bereich C&B oder Arbeitsbeziehungen ist sehr empfehlenswert
• Gute Kenntnisse in MS-Excel und SAP
• Fortgeschrittene Kenntnisse in Excel/Google Sheet sind ein Muss
• Kenntnisse in Workday, Automatisierung und KI-Lösungen sind von Vorteil
• Ausgeprägte Detailgenauigkeit und analytische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, Daten zu interpretieren und in umsetzbare Erkenntnisse umzuwandeln
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
• Der ideale Kandidat arbeitet präzise, kommuniziert klar und trägt dazu bei, in einem schnelllebigen Umfeld Struktur und Klarheit zu bewahren

Unser Angebot

• Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Vielfältige Arbeitszeitmodelle zur individuellen Gestaltung angepasst an Ihre Lebenssituation
• Attraktive Bezahlung nach EG 10, Bayern angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall
• 30 Tage Jahresurlaub
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich ️
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass ️
• Vielfältige Angebote & Rabatte über Corporate Benefits
• Umfassende Betreuung während des Einstellungsprozesses und natürlich auch als Mitarbeiter/in

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!