Wissenschaftlicher Mitarbeiter in Molekularbiophysik (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: Belval Campus
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung auf Zeit (36 Monate)

Aufgaben

• Untersuchung der Regulation der Bildung und Alterung von kondensierten Proteineinheiten durch kleine Hitzeschocksproteine (sHsps)
• Entwicklung und Anwendung von Mikrofluidik-Verfahren, Fluoreszenz-assoziierten Assays und fortschrittlichen Mikroskopietechniken

Anforderungen

• Abgeschlossenes Masterstudium in Physik, Physikalischer Chemie, Biophysik, Biochemie, Biologie oder verwandten Bereichen
• Erste Erfahrungen in modernen biophysikalischen Methoden, insbesondere in der Untersuchung kinetischer Prozesse bei Proteinaggregation, molekularen Interaktionen und Proteinfaltung
• Kenntnisse in Mikrofluidik, kinetischer Datenanalyse, Python-Skripting, Proteinpurifizierung und Zellkultur sind wünschenswert
• Interdisziplinäre Fähigkeiten, starke organisatorische und soziale Fähigkeiten und ein starkes Interesse an kooperativer biomedizinischer Forschung

Vorteile

• Multilingualer und internationaler Charakter. Moderne Einrichtung mit persönlicher Atmosphäre. Mitarbeiter aus 90 Ländern
• Modernes und dynamisches Universität. Hohe Qualität der Ausstattung. Enge Beziehungen zum Wirtschaftssektor und zum luxemburgischen Arbeitsmarkt
• Partner für Gesellschaft und Wirtschaft. Zusammenarbeit mit europäischen Institutionen, innovativen Unternehmen, dem Finanzplatz und zahlreichen nicht-universitärer Partnern wie Ministerien, lokalen Behörden, Verbänden, NGOs usw.

Anforderungen an die Bewerbung

• Curriculum Vitae
• Cover letter, in dem die Motivation für diese Doktorarbeit dargelegt wird und wie die Qualifikationen und Ziele mit dem akademischen Fokus übereinstimmen
• Transkript aller Module und Ergebnisse von Universitätskursen

Vertraulichkeit

• Alle Bewerber werden ermutigt, sich zu bewerben. In Übereinstimmung mit unseren Werten fördert die Universität Luxemburg eine inklusive Kultur. Wir ermutigen Bewerbungen von Personen aller Hintergründe und sind bestrebt, Gleichheit und Respekt für unsere Mitarbeiter und Studierenden aufrechtzuerhalten.