Stellvertretende Leitung (m/w/d) für die Rettungsdienstschule

Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander.

Einsatzort: Essen
Gehaltsinformation: Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter
Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Art der Anstellung: Vollzeit
Stundenumfang: 39 Wochenstunden
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

In enger Zusammenarbeit mit der Schulleitung übernehmen Sie:

• Mitgestaltung: Evaluation, kontinuierliche Weiterentwicklung und Qualitätssicherung unseres Curriculums in der rettungsdienstlichen Ausbildung
• Strategische Verantwortung: Mitwirkung bei der Wirtschafts- und Budgetplanung der Rettungsdienstschule
• Prüfungsmanagement: Planung, Organisation und Auswertung von Prüfungen sowie Staatsexamen in der Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d)

Ihre Aufgaben in der Lehre:

• Innovative Lehre: Planung, Vorbereitung, Durchführung und strukturierte Dokumentation des Unterrichts
• Individuelle Begleitung: Praxisbegleitende Besuche sowie fachliche und pädagogische Betreuung der Auszubildenden
• Kompetenzentwicklung: Förderung fachlicher, methodischer und sozialer Fähigkeiten
• Netzwerkarbeit: Aufbau und Pflege eines starken, vertrauensvollen Netzwerks mit unseren Kooperationspartnern

• Abgeschlossenes pädagogisches Studium (Bachelor oder Master)
• Abgeschlossene rettungsdienstliche Ausbildung z. B. als Notfallsanitäter (m/w/d) oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung in der Lehre, im Schulmanagement oder in einer Leitungsfunktion
• Ausgeprägtes Organisations- und Koordinationstalent sowie Entscheidungsstärke
• Führungskompetenz, Teamfähigkeit und kommunikative Stärke

• 13. Monatsgehalt
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• Anerkennung von Vordienstzeiten
• attraktive Vergütung
• Auslandsrückholdienst
• betriebliche Altersvorsorge
• Fort- und Weiterbildungen
• Freistellung bei verschiedenen Anlässen
• Mitarbeitendenfeste
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung
• persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
• Vermögenswirksame Leistungen
• zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester