Talent Acquisition Specialist (m/w/d) Teilzeit

Talent Acquisition Specialist (m/w/d) Teilzeit

Stelleninformationen

Arbeitgeber: FERCHAU GmbH Niederlassung Oldenburg

Arbeitsort: Oldenburg (Oldb)

Anstellungsart: Teilzeit (20 Std/Woche)

Stellenspezifische Informationen: Teilzeitstelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Stellenbeschreibung

Menschen und Technologien verbinden. Den Perfect Match gestalten - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dabei zählen wir vor allem auf Menschen wie dich, die unser Team im Recruiting mit Leidenschaft und Teamspirit unterstützen. Bist du bereit für dein nächstes Karriere-Upgrade und hast ein Gespür für innovative Trends im Recruiting? Dann willkommen als Matchmaker:in in unserem internen Team Oldenburg.

Aufgaben

• Bewerbermanagement: Screening von CVs und Ansprechpartner:in für Kandidat:innen bis zur erfolgreichen Einstellung.
• Interviewführung: Telefonische, Video‑ oder persönliche Gespräche.
• Active Search: Identifizierung von Profilen und direkte Ansprache über interne Datenbank und Plattformen wie LinkedIn, XING, Stepstone, Indeed.
• Personalmarketing: Stellenschaltung, Organisation/Durchführung von Messeauftritten, Recruiting‑Events und Entwicklung neuer Recruiting‑Strategien.
• Zielgruppe: IT & Engineering, von Absolvent:innen bis zu hochqualifizierten Spezialist:innen.

Was wir bieten

• Flexible Arbeitszeiten in Teilzeit (20 Std/Woche), Möglichkeit für tageweise mobiles Arbeiten, 30 Tage Jahresurlaub (bei 5‑Tage‑Woche), Urlaubsgeld, Einkaufsvergünstigungen, vermögenswirksame Leistungen, subventioniertes Company Bike Leasing.
• 2 Tage Welcome Days, individuelle Trainings in der FERCHAU Academy (Interviewführung, Active Sourcing, Personalmarketing, Arbeitsrecht).
• Offenes, humorvolles Team.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich (z. B. Betriebswirtschaft, Personalmanagement).
• Berufserfahrung im Recruiting, z. B. durch Werkstudententätigkeiten oder Praktika.
• Kommunikativ und offen, überzeugt mit "Hunter‑Gen".
• Gestaltungskompetenz, Wunsch für Kreativität und Affinität für Marketingthemen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse.

Bewerbung

Möchtest du unsere Candidate Journey auf das nächste Level heben? Dann schick uns deinen CV online über unser Stellenportal unter Kennziffer VA -NLOL bei Frau Simone Veit. Wir matchen: dein Potenzial und unsere Möglichkeiten!