[2026] - LOA/DACH - Marketing Coordinator Aesop (m/w/d)

Als globaler Marktführer undBeauty-Tech Pionier suchen wir Talente, die unsere Erfolgsgeschichte mit Leidenschaft und Tatkraft mitgestalten möchten. In einer sich ständig verändernden Welt identifizieren wir die neuesten Trends, handeln data-driven und entwickeln Innovationen, die den Puls der Zeit treffen. Beauty und Technologie verschmelzen für uns zu einem unschlagbaren Ganzen.

Unsere über 86.000 Mitarbeitenden in ca. 150 Ländern setzen sich tagtäglich dafür ein, unsere Vision einer nachhaltigen und zukunftsweisenden Beauty-Industrie in die Realität umzusetzen.

Wir leben eine Kultur des Lernens , der persönlichen Weiterentwicklung und des Entrepreneurships . Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Möglichkeiten, ihre Fähigkeiten zu erweitern, Verantwortung zu übernehmen, ihre Karriere aktiv zu gestalten und so einen positiven Impact zu haben. Mit unserer langen Innovationsgeschichte und unserem Engagement für Nachhaltigkeitsthemen setzen wir Maßstäbe für verantwortungsvolles Unternehmertum.

L’Oréal Luxe – ein exklusives Beauty-Universum mit einem einzigartigen Portfolio internationaler Brands. Aesop ist weltweit für seine sorgfältig entwickelte Haut-, Haar- und Körperpflegeprodukte bekannt, die mit Hingabe zum Detail und einem Fokus auf Wirksamkeit und sinnliche Freude kreiert werden. Die Marke verbindet anspruchsvolles Design, kulturelle Neugier und sinnliche Erlebnisse zu einer unverwechselbaren Identität, die weit über das Produkt hinausreicht.

Bist Du bereit, die Beauty-Welt von morgen mitzugestalten? Dann werde Teil unseres Teams.

Die Rolle:

Als Marketing Coordinator DACH (m/w/d) unterstützt Du den Marketing Manager bei der Planung und operativen Umsetzung integrierter Kampagnen in Deutschland, Österreich und der Schweiz und trägst durch die cross-funktionale Koordination von Projekten wie Store-Entwicklungen, Events und Kundenkommunikation maßgeblich dazu bei, dass alle lokalen Aktivitäten im Einklang mit der globalen Markenphilosophie von Aesop stehen.

Deine Aufgaben:

• Kampagnenmanagement: Du planst und steuerst integrierte Marketingkampagnen über alle Kanäle – von Retail und E-Commerce bis hin zu Wholesale – und sorgst dabei für maximale Markenkonsistenz in der DACH-Region.
• CRM & Kundenkommunikation: Du koordinierst CRM-Kampagnen und erstellst zielgruppengerechte Kundenkommunikation auf Deutsch und Englisch – präzise, markenkonform und termingerecht.
• Event- & Aktivierungskoordination: Du planst und realisierst Store-Events und externe Markenerlebnisse – von der Gästekommunikation über die Logistik bis zur Vor-Ort-Umsetzung.
• Community & Partnerschaften: Du identifizierst lokale Kooperationspartner und kulturelle Kollaborateure, die Aesops Werte widerspiegeln, und stärkst so die regionale Markenpräsenz nachhaltig.
• Reporting & Operations: Du überwachst Marketingbudgets, koordinierst die Verteilung von Marketingmaterialien und pflegst Reportingtools, um datenbasierte Entscheidungen aktiv zu unterstützen.

Dein Profil:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation oder BWL und bringst erste Praxiserfahrung im digitalen Marketing sowie in der Kundenkommunikation mit.
• Projektmanagement liegt dir im Blut: Du jonglierst mehrere Aufgaben gleichzeitig, ohne den Blick fürs Detail zu verlieren.
• Du arbeitest gerne cross-funktional und bereichsübergreifend – ob mit Kolleg:innen aus anderen Teams, Märkten oder Regionen fällt dir die Zusammenarbeit leicht.
• Du kommunizierst fließend aufDeutsch und Englisch ; Französischkenntnisse und Erfahrung in europäischen Märkten sind ein echtes Plus.
• Du identifizierst dich mit der Philosophie und den Werten von Aesop und begeisterst dich für Kunst, Literatur, Architektur und Design.

Unser Angebot:

• Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen
• Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilligesProfitsharing
• Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur
• Vielfältige, nationale und internationale Entwicklungsperspektiven

Vielfalt, Chancengerechtigkeit & Inklusion

Bei L’Oréal wissen wir: Echte Innovation und Kreativität entstehen aus Vielfalt. Deshalb fördern wir aktiv ein Arbeitsumfeld, das auf Chancengerechtigkeit, Vielfalt und Inklusion basiert. Wir schätzen die einzigartigen Perspektiven und Talente unserer Mitarbeitenden als Schlüssel zu unserem Erfolg.

Diskriminierung oder Belästigung jeglicher Art, z.B. basierend auf Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, Alter, Herkunft, Behinderung, oder anderen geschützten Merkmalen, wird bei uns nicht toleriert. Vielfalt und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wenn du mehr darüber und über unsere Initiativen in diesem Bereich erfahren möchtest, schau gerne hier vorbei.