Client Coordinator Corporate / M&A - EY Law (w/m/d)

Are you ready to shape your future with confidence? Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.

Deine Aufgaben

• Du verfasst Korrespondenzen in deutscher und englischer Sprache mit Kolleg:innen und Mandant:innen
• Du bist verantwortlich für das Datenmanagement für die Organisation und Standardisierung von Meetings, Präsentationen und Publikationen im Corporate / M&A Team
• Du übernimmst bei ausgewählten Projekten die Angebotserstellung, Budgetkontrolle und das Reporting gegenüber unseren Mandant:innen
• Du bist Ansprechpartner:in für ein Team aus Rechtsanwält:innen und unterstützt im administrativen Tagesgeschäft, z.B. bei der Terminorganisation, der Rechnungstellung und der Spesenbearbeitung

Diese Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet (mit Perspektive zur Festanstellung) und ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.

Dein Skillset

• Du hast eine kaufmännische Ausbildung, eine Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r, Wirtschafts- oder Rechtsfachwirt:in erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ suchst du nach einem abgebrochenen Studium eine neue berufliche Orientierung
• Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie einen sicheren Umgang mit MS-Office und XNP und kannst dich schnell in neue IT-Tools (z.B. SAP) einarbeiten
• Du hast idealerweise erste Berufserfahrung im Mandatsmanagement einer Steuer- oder Rechtsanwaltskanzlei

Dein Mindset

• Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
• Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
• Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.

Deine Benefits

Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert. Mehr über unsere Benefits.

Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können.