Facharzt:ärztin für Psychiatrie und Psychotherapie für den Sozialpsychiatrischen Dienst (m/w/d)

Stellendetails: Facharzt:ärztin für Psychiatrie und Psychotherapie für den Sozialpsychiatrischen Dienst (m/w/d)

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: Bezirksamt Lichtenberg von Berlin

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Besetzungszeitraum: zum

Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe: EG 15 Fgr. 8 Teil II Abschnitt 2 Unterabschnitt 2 TV-L (bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen wird außerdem die Gewährung einer Fachkräftezulage von bis zu 1.000,00 € geprüft)

Ihre Aufgaben

• Durchführung von Kriseninterventionen unter dem Aspekt einer Vermeidung bzw. Senkung von Zwangsunterbringungen
• Mitwirkung bei der Planung und Gestaltung einer bedarfsgerechten gemeindepsychiatrischen Versorgung in der Gremienarbeit (PSAG und ihre Untergruppen etc.)
• Gutachterliche Stellungnahmen i.R. des Betreuungsrechts, des SGB sowie amts- und vertrauensärztlicher Fragestellungen im Interesse der Aufdeckung und Erschließung individueller Ressourcen zur Initiierung und Qualifizierung von Maßnahmen der psychiatrischen Eingliederungshilfe (Rehabilitation)
• Wahrnehmung hoheitlicher Aufgaben, insbesondere Antragstellung und Mitwirkung bei der Unterbringung von Patienten nach dem PsychKG und FGG
• Kooperation mit Kliniken, niedergelassenen Nervenärzten und anderen an der Behandlung und Betreuung psychisch Kranker beteiligten Personen und Institutionen

Ihr Profil

• Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Humanmedizin mit Approbation und eine abgeschlossene Facharztweiterbildung der Fachrichtung Psychiatrie und Psychotherapie
• Langjährige Erfahrung im genannten Fachgebiet
• Verwaltungserfahrung ist wünschenswert

Gesundheitsmanagement

Wir fördern Ihre Gesundheit. Nutzen Sie monatlich 4 Stunden Ihrer Arbeitszeit für Sportkurse oder spezielle VHS-Angebote. Zusätzlich bieten wir Ihnen weitere Beratungs- und Veranstaltungsangebote.

Diversity

Wir verstehen Diversität als Bereicherung. Als Bestandteil der vielfältigen toleranten und weltoffenen Verwaltung Berlins ist die Förderung von Chancengerechtigkeit unser zentraler Auftrag.

Finanzielle Anreize

Ihr Entgelt ist sicher und gesetzlich bzw. tariflich geregelt. Zusätzlich bieten wir die Hauptstadtzulage und jährliche Sonderzahlung, Firmenticketmodelle und für Tarifbeschäftigte die Betriebsrente.

Ein kollegiales Arbeitsklima

Wir legen Wert auf Teamgeist, Vertrauen und eine Kultur, in der man sich gegenseitig unterstützt. Damit stehen wir für ein offenes Miteinander, beginnend schon bei der Einarbeitung durch Kolleg:innen.

Karriereförderung

Wir fördern und unterstützen die Entwicklung Ihrer persönlichen Kompetenzen mit vielfältigen Fortbildungsangeboten - bis hin zur Verwaltungsakademie - und eröffnen Ihnen damit neue Perspektiven.

Flexible Arbeitszeiten

Für Ihre echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und Teilzeit. Zudem fördern wir mobiles Arbeiten und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Machbarkeit.

EEO Statement

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht.