IT-Administrator (m/w/d) Microsoft Sharepoint

Kaes GmbH -- Systemadministrator (m/w/d) Microsoft M365 und D365

Systemadministrator (m/w/d) Microsoft M365 und D365

Art der Anstellung: Voll-/Teilzeit / Zeitpunkt:

Kaes GmbH ist ein familiengeführtes Handelsunternehmen in der 6. Als Betreiber der Marken V-Markt, V-Baumarkt, V-mini, Christl’s Modemarkt, C&C und 1865-OUTDOOR EQUIPMENT, ist das Unternehmen an knapp 61 Standorten vertreten und eine mittelständische Handelsgesellschaft aus und für die Region. Für unsere *Zentrale in Mauerstetten* suchen wir ab sofort *Systemadministrator (m/w/d) Microsoft M365 und D365 in Vollzeit*

Wir befinden uns derzeit in der spannenden Umstellung unseres ERP-Systems auf MS Dynamics 365 Finance und Supply Chain Management. Sie betreiben und entwickeln unsere hybride Microsoft-365-Umgebung weiter - von Exchange und SharePoint über Teams und OneDrive bis hin zu Azure AD / Entra ID.

* Sie stellen sicher, dass unsere Sicherheits- und Compliance-Richtlinien zuverlässig umgesetzt werden (z. B. MFA, Conditional Access, DLP, Defender, Purview).

* Sie unterstützen unsere IT-Kolleginnen und -Kollegen im 2nd-Level-Support bei Fragen rund um Microsoft 365.

* Sie beraten die Fachabteilungen zur optimalen Nutzung der Microsoft-365-Tools und bringen eigene Ideen für neue Anwendungen ein.

* Sie führen neue Funktionen und Lösungen innerhalb von Microsoft 365 ein und fördern deren erfolgreiche Nutzung.

* Detaillierte Kenntnisse der Verwaltung und Konfiguration von Exchange, SharePoint, Teams, OneDrive, Azure AD/Entra ID

* Kenntnisse der Sicherheits- und Compliance-Tools im M365-Umfeld

*Ein engagiertes Team, das nicht nur professionell sondern auch menschlich überzeugt.

* Flache Hierarchien, kurze Wege zur Geschäftsführung, schnelle Entscheidungen und weitere Vorzüge eines familiengeführten Unternehmens

* 30 Tage Urlaub im Jahr

* Freiwilliges zusätzliches Urlaubsgeld

* Freiwilliges zusätzliches Weihnachtsgeld

* Familienfreundliche Arbeitszeiten

* Sorgfältige Einarbeitung

* Freiwilliger Fahrtkostenersatz

* Attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

* Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeit

* Kostenloses Obst am Arbeitsplatz

* Zukunftssicheren Arbeitsplatz

*