Juniorprofessur (W1) für Polnisches Privatrecht, Internationales Privatrecht und Rechtsvergleichung mit Tenure Track nach W2 (m/w/d/x)

Die Europa-Universität Viadrina ist eine international und interdisziplinär ausgerichtete Hochschule mit rund 4.000 Studierenden in rechts-, wirtschafts- und kulturwissenschaftlichen Studiengängen. Sie fördert die europäische Integration und pflegt eine enge Kooperation mit dem östlichen Europa.

Im Rahmen einer Reform der Juristenausbildung ist an der Juristischen Fakultät zum eine

Juniorprofessur (W1) für Polnisches Privatrecht, Internationales Privatrecht und Rechtsvergleichung mit Tenure Track nach W2 (m/w/d/x) im Angestelltenverhältnis in Vollzeit zu besetzen.

Die Stelle ist am Collegium Polonicum angesiedelt, einer Gemeinschaftseinrichtung der Viadrina und der Adam-Mickiewicz-Universität Poznań. Die Lehre erfolgt vorwiegend im Deutsch-Polnischen Jura-Studium , das Studierenden die Möglichkeit bietet, Abschlüsse in beiden Rechtsordnungen zu erlangen.

• Stärkung von Lehre und Forschung mit Fokus auf polnisch-deutsche Rechtsvergleichung im Privatrecht
• Mitwirkung in Gremien zur Organisation des Deutsch-Polnischen Jurastudiums
• Beitrag zur Profilbildung der Universität im ostmittel- und osteuropäischen Kontext

• Herausragende Dissertation auf einem der Gebiete der Ausschreibung
• Bereitschaft , einen weiteren Forschungsschwerpunkt mit Bezug zu Ostmittel- und Osteuropa zu entwickeln
• Fähigkeit , auf den Gebieten der polnisch-deutschen Rechtsvergleichung im Privatrecht oder des Internationalen Privatrechts in polnischer und deutscher Sprache zu lehren
• Bereitschaft zur Einwerbung drittmittelfinanzierter Projekte

• Entwicklung und Anwendung innovativer Lehrmethoden
• Zusammenarbeit mit der privatrechtlichen Praxis und Einbindung von Praktiker*innen in die Lehre
• Mitwirkung an interdisziplinären Projekten und Studiengängen
• Gender- und Diversitykompetenz in Forschung und Lehre
• Internationale Kooperationen , insbesondere mit ostmittel- und osteuropäischen Kolleg*innen

• Wissenschaftler*innen in den ersten Jahren nach der Promotion
• Erfüllung der Voraussetzungen gemäß § 47 BbgHG
• Ausschluss: Personen, die bereits die Einstellungsvoraussetzungen für eine Universitätsprofessur gemäß § 43 Abs. 1 Nr. 4a BbgHG erfüllen

• Befristung : zunächst auf drei bis vier Jahre, nach positiver Bewährungsevaluation Verlängerung auf maximal sechs Jahre
• Tenure-Evaluation : spätestens neun Monate vor Ablauf der zweiten Phase
• Verfahren geregelt durch die Satzung für die Evaluation von Akademischen (Junior-)Dozenturen, Juniorprofessuren sowie Tenure Track-Professuren der Europa-Universität Viadrina )

Die Europa-Universität Viadrina fördert Vielfalt und Gleichstellung und fordert insbesondere qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich zur Bewerbung auf.

Stellenanzeige automatisch mit KI zusammengefasst