Job Overview
Mitarbeiter:in Dokumentation (all genders) - Zentral für Innere Medizin – Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf. Vollzeit oder Teilzeit, befristet für 12 Monate, ab sofort – Wir suchen für die Fachbereiche Gastroenterologie, Hepatologie, Infektiologie, Nephrologie, Endokrinologie, Rheumatologie und Dermatologie.
Job-ID: J
Art der Anstellung: Befristet
Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit
Bewerben bis:
Unternehmensteil: UKE_Zentrum für Innere Medizin
Tätigkeitsbereich: Management & Verwaltung
Responsibilities
- Tagesaktuelle Kodierung ärztlicher und sonstiger medizinischer Diagnosen, Behandlungen, Medikationen sowie pflegerischer Leistungen ggf. in Abstimmung mit den Ärzt:innen und den Stationen
- Erlössicherung durch Fallprüfung nach Plausibilität und Vollständigkeit
- Zusammenarbeit mit den Ärzt:innen sowie dem Medizincontrolling
- Mahnung bei fehlenden Leistungsnachweisen, OP-Befunden, Arztbriefen, Histologiebefunden
- Beteiligung an der Erstellung von Statistiken
- Unterstützung der Mitarbeiter:innen auf den zuständigen Stationen bei der sachgerechten Verweildauersteuerung
Qualifications
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur medizinischen Dokumentationsassistenz oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
- Gute Kenntnisse und Erfahrung in medizinischer Dokumentation und Nomenklatur
- Kenntnisse in Abrechnung und Casemanagement
- Erfahrung in verschiedenen medizinischen Fachbereichen
- Kenntnisse in der Verschlüsselung (ICD/OPS/DRG) von internistischen, infektiologischen, nephrologischen, endokrinologischen und dermatologischen Fällen
- Sicherer Umgang mit den MS Office Produkten
- Sozialkompetenz, Kooperations-, Kommunikations-, Koordinations-, Team- und Organisationsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und schnelle Auffassungsgabe
Benefits
- Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander
- Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team
- Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten
- Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
- Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
- Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände
EEO Statement
Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
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