Mitarbeiter:in Materialfluss & Staplerbetrieb (m/w/d) – Linkenheim-Hochstetten

Stellenbeschreibung:

Operative Steuerung des innerbetrieblichen Materialflusses: Annahme, Zwischenlagerung, Umlagerung und Weiterleitung von Waren
Bedienen verschiedener Flurförderzeuge (z. B. Gabelstapler, Schubmaststapler) inklusive täglicher Sicht- und Funktionsprüfungen
Abwicklung von Cross-Docking-Vorgängen und koordinierte Rampenplanung mit kurzer Durchlaufzeit
Be- und Entladung von LKWs sowie fachgerechte Ladungssicherung und Dokumentation der Anlieferungen
Detaillierte Wareneingangsprüfungen (Menge, Dokumente, Sichtprüfung auf Schäden, Etikettenprüfung) und sachgerechte Buchung ins Lagerverwaltungssystem
Verantwortung für Staplerpark-Management: Ladezustand der Batterien, Pflege, kleine Wartungschecks und Meldung größerer Störungen
Unterstützung bei der Umsetzung von 5S- und LEAN-Elementen am Arbeitsplatz zur Prozessoptimierung
Mitwirkung an Bestandskontrollen, Vorbereitung und Durchführung von Inventuren sowie KPI-gestützte Nachbearbeitung zur Verbesserung der Bestandsgenauigkeit
Schnittstellenfunktion zur Disposition/Transportplanung: zeitnahe Rückmeldung bei Abweichungen und aktive Kommunikation mit Fahrern und Kollegen

Gültiger Staplerschein ist zwingende Voraussetzung
Erste praktische Erfahrung im Lagerumfeld; Kenntnisse in Cross-Docking, Versand- oder Wareneingangsfunktionen sind ein Plus
Grundverständnis für Lean-Prinzipien sowie Interesse, Prozesse aktiv mitzugestalten
Sicherer Umgang mit mobilen Datenerfassungsgeräten/Handscannern; Erfahrung mit WMS oder SAP ist vorteilhaft
Bereitschaft zur Schichtarbeit und zu gelegentlicher Mehrbelastung in Stoßzeiten
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für klare Dokumentation und Teamabstimmung
Teamorientierte, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise; körperliche Belastbarkeit

Vergütung nach IGZ-Tarifvertrag inklusive tariflicher Zuschläge (Feiertags-, Sonntags-, Nacht- und Überstundenzuschläge)
Klar strukturierte Einarbeitung, persönliches Onboarding und kontinuierliche Betreuung durch unser mehrsprachiges Team
Konkrete Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Schulungen (z. B. Stapler-Refresher, LEAN-Workshops, Arbeitssicherheit)
Option auf langfristige Übernahme beim Einsatzbetrieb sowie faire Sozialleistungen
Transparente Einsatzplanung mit klaren Einsatzzeiten, regionalen Arbeitsplätzen und Unterstützung bei der Anfahrt

NOTE / HINWEIS: