OKR Coach & Digital Transformation Consultant (m/w/d)

In dieser Rolle moderierst du Workshops zur Zieldefinition und -erreichung mittels unserer CAP-UNIT Systematik. Du dokumentierst Ergebnisse präzise für Entscheider und verantwortest die Weiterentwicklung des Methodenrahmens. Du leitest CAP-UNIT Teams bei Kundenprojekten, reportest strukturiert an Führungsebenen und formulierst klare OKRs in Abstimmung mit Führungskräften. Zudem coachst du Führungskräfte, stärkt Eigenverantwortung und Umsetzungsstärke. Eine enge Zusammenarbeit mit C-Level gibt dir die Chance, Organisationstrukturen nachhaltig auszurichten.

• Teilzeit- oder Vollzeit-Modelle
• Top-Arbeitgeber-Auszeichnung
• faire und marktgerechte Gehälter
• Internetzuschuss
• Umzugskosten bei betrieblicher Notwendigkeit
• Sabbatical nach zwei Jahren

• Moderation von Workshops basierend auf der CAP-UNIT Methode
• Dokumentation der Workshop- und Meeting-Ergebnisse
• Schulung und Weiterentwicklung der CAP-UNIT Methode
• Steuerung der CAP-UNIT Teams bei Kundenprojekten (Führung, Qualität, Methodentreue)
• Zyklische Berichterstattung an relevante Führungsebenen
• Formulierung von Zielen und messbaren Ergebnissen im OKR-Format
• Coaching von Führungskräften und Teams zur Stärkung von Eigenverantwortung und Fokus

• Souveräner Umgang mit C-Leveln und Führungskräften
• Freude im Umgang mit unterschiedlichen Kommunikations- und Persönlichkeitsprofilen
• Fundiertes Verständnis betrieblicher Abläufe und bereichsübergreifender Zusammenarbeit
• Gute Fähigkeit zur präzisen, kompakten Inhaltszusammenfassung
• Sicherer Umgang mit Gruppendynamik in komplexen Teams
• Mindestens 2–3 Jahre Berufserfahrung als SCRUM-Master, OKR-Master oder Agile Coach
• Analytisches Denken, lösungsorientiertes Handeln und strukturierte Arbeitsweise

• Präzision und Klarheit
• Pragmatische Einordnung von Inhalten
• Teamführung und Facilitation
• SCRUM-Master
• OKR-Master
• Agile Coach