Pädagogische Fachkraft - Ambulante Hilfen (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit gesucht

Position Details

• Arbeitgeber: Ev. Stiftung Arnsburg
• Arbeitsort: Lich, Hessen
• Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag)
• Befristung: befristet für 24 Monate
• Berufsbezeichnung: Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin

Stellenbeschreibung

Die Evangelische Stiftung Arnsburg sucht ab sofort eine engagierte pädagogische Fachkraft für das ambulante Team. Wenn Du nach einer Tätigkeit suchst, bei der Du Dich für eine sinnvolle Sache einsetzen kannst, Teil eines kollegialen Miteinanders bist und Du Deine pädagogischen Fähigkeiten nutzen kannst, dann ist das eine gute Stelle für Dich!

Die Evangelische Stiftung Arnsburg ist eine renommierte Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe. Wir sind mit Herz und Verstand bereit, wenn Kinder, Jugendliche und Familien Unterstützung benötigen. Unser Team besteht aus aufgeschlossenen, wirklich humorvollen und motivierten Mitarbeitenden, die sich täglich für das Wohl von jungen Menschen einsetzen.

Deine Aufgaben

• Ambulante Betreuung und Begleitung von Familien, Kindern und Jugendlichen
• Förderung und Begleitung von Familien und jungen Menschen nach dem individuellen Hilfeplan
• Planung, Durchführung und Dokumentation pädagogischer Maßnahmen und Angebote
• Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen, Angehörigen und externen Partnern

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagoge/in, Sozialarbeiter/in oder vergleichbare Qualifikation
• Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten
• Teamfähigkeit und Freude an kooperativer Zusammenarbeit
• Flexibilität, Belastbarkeit und Organisationstalent
• Bereitschaft zur Reflexion der eigenen pädagogischen Arbeit und Weiterbildung
• Führerschein der Klasse B (PKW)

Wir bieten Dir

• eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit geschätzt wird
• die Möglichkeit, sich für eine sinnvolle und gesellschaftlich relevante Arbeit einzusetzen
• die Abwechslung zwischen Hausbesuchen, Büro und mobilem Arbeiten
• eine attraktive Vergütung (nach den AVR.HN mit Zusatzversorgung über die EZVK)
• regelmäßige Supervision und Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung
• eine qualifizierte Anleitung und Beratung
• im Gesundheitsbereich: Jobticket des RMV, Dienstrad-Leasing, kostenlose Teilnahme an Kursen des TV 1860 Lich, Mitgliedschaft im Hallenbadverein, Sabbatjahr u.v.m.