Pflegehelfer stationär (m/w/d)

Pflegehelfer stationär (m/w/d)

Arbeitgeber: Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e. V.

Beschäftigungsart: Schicht/Nacht/Wochenende, Vollzeit oder Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend).

Arbeitsort: Dachau, Caritas Altenheim Marienstift Dachau, Schillerstraße 40, 85221 Dachau.

Vertragsart: Unbefristet, Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Stellenbeschreibung

Ein modernes, per S-Bahn und Bus gut erreichbares Alten- und Pflegeheim mitten in Dachau. Zur bestmöglichen Versorgung der 104 Bewohner*innen werden alle denkbaren Personalschlüsselsätze maximiert. Neben der ganzheitlichen und aktivierenden Rundumversorgung der Bewohner*innen zeichnet sich unsere Einrichtung durch drei pflegefachliche Schwerpunkte aus, die uns seit vielen Jahren sehr wichtig sind: „Bewegungsförderung“, „Betreuung von demenzierten Bewohner*innen“ und „christliche Hospiz- und Palliativkultur“. Bezüglich der Arbeitsbedingungen legen wir Wert auf gesunde Arbeitsbedingungen, ein wertschätzendes Miteinander und eine gute teamübergreifende Zusammenarbeit. Ein freundliches und zugewandtes Leitungsteam freut sich auf Ihre Bewerbung.

Verantwortlichkeiten

• Unterstützung bei der Grundpflege der Bewohner*innen
• Dokumentation und Beobachtung des Zustands der Pflegebedürftigen
• Übernahme konkret delegierter Aufgaben der Behandlungspflege nach Einweisung
• Eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses
• Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung
• Zusammenarbeit mit Angehörigen

Erwartungen an Sie

• Idealerweise bereits Erfahrung als Pflegehelfer*innen
• Kreativität, Flexibilität und einen hohen Grad an Selbstständigkeit mitbringen
• Team- und lösungsorientiert arbeiten
• Verantwortungsbewusst und eigenständig agieren
• Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen zeigen
• Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas sowie Bereitschaft, diese im Berufsalltag zu leben

Ausgewählte Leistungen

• Attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen
• Jahressonderzahlung und zusätzliches Leistungsentgelt pro Jahr
• 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5‑Tage‑Woche
• Arbeitgeberfinanzierte Dienstfreie Tage an 24.12. und 31.12. (Berücksichtigung der Einsatzzeiten)
• Überdurchschnittliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Vermögenswirksame Leistungen)
• Bezahlte Freistellung zur persönlichen Weiterentwicklung und zur Besinnung (bis zu 5 bzw. 3 Tage)
• Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandtickets und Möglichkeit zum Business‑Bike-Leasing
• Breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me
• Gesundheitsförderung inklusive Mobilitäts- und Ergonomiecoaching
• Sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Zusätzliche Arbeitgeber‑Leistungen und Benefits, die Sie hier finden

EEO‑Statement

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.