Sales Specialist/ Territory Manager (m/w/d) TAVI, Großraum Berlin/neue Bundesländer in Germany [...]

Abbott Medical GmbH am Standort Wetzlar im Bereich Structural Heart sucht ab sofort einen Sales Specialist/Territory Manager (m/w/d) TAVI für den Großraum Berlin/neue Bundesländer. Die Position ist Home‑Office‑basiert im Gebiet.

Verantwortlichkeiten

• Verantwortung für den Vertrieb und die Betreuung der zugeordneten TAVI‑Zentren
• Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Konzepte und Strategien zur TAVI‑Geschäftsentwicklung
• Betreuung von kaufmännischen Ansprechpartnern, Einkauf, Controlling sowie medizinischen Anwendern
• Pflege bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive und eigenständige Neukundenakquise
• Vorbereitung und Umsetzung von Kooperationsverträgen
• Repräsentation des Unternehmens auf regionalen und nationalen Symposien

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts‑, Medizintechnik o.Ä.) oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige erfolgreiche Vertriebstätigkeit, idealerweise mit TAVI‑Bezug
• Sicheres Auftreten im Umgang mit verschiedenen Entscheidungsträgern im Klinikumfeld auf verschiedenen Ebenen
• Strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Verkaufs‑ und Verhandlungsgeschick
• Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit, Flexibilität und Anpassungsvermögen
• Hohe Reisebereitschaft, Eigeninitiative sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Benefits

• Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen
• Attraktives Benefits‑Paket (Abbott‑Pension Plan, Company Bike, Mitarbeiteraktienkaufprogramm)
• Herausfordernde Position in einer schnell wachsenden, krisenunabhängigen Branche
• Möglichkeit, Teil eines dynamischen, hochqualifizierten und motivierten Teams zu werden
• Flache Hierarchien, offene, wertschätzende Mentalität und effiziente, konstruktive Kommunikationswege
• Multinationales Umfeld mit talentfördernder Entwicklung
• Unternehmen anerkannt als “Best Big Companies To Work For” und Platz für Vielfalt

Abbott ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und setzt sich für Vielfalt ein. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.