Senior Consultant Third Party Management m/w/d

Das bringst Du mit:

• Du verfügst über mindestens vier Jahre Erfahrung in vergleichbaren Aufgaben im Provider-, Outsourcing- oder IT-Management-Umfeld. Zudem hast du fundierte Erfahrung in der Projektarbeit und gehst analytisch sowie strukturiert mit komplexen Fragestellungen um
• Du hast dein Studium Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Rechtswissenschaft oder eines vergleichbaren Fachbereichs erfolgreich abgeschlossen
• Du bringst fundierte Erfahrung aus regulierten Branchen mit und bewegst dich absolut sicher in diesem anspruchsvollen Umfeld
• Du kennst das Innenleben von IT-Providern und weißt genau, wie Betriebsmodelle, Kostenstrukturen und IT-Prozesse in der Praxis ineinandergreifen
• Du kommunizierst sicher und arbeitest souverän mit unterschiedlichen Stakeholdern zusammen
• Grundkenntnisse in Vertragsgestaltung sowie ein solides Verständnis des IT-Marktes sind von Vorteil
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Rolle bei uns:

• Du bringst deine Erfahrung der Optimierung von Outsourcing- und Provider-Beziehungen, in Transitions- und Transformationsprojekten und der Steuerung von IT-Dienstleistern ein
• Du gestaltest und implementierst Prozesse für ein wirksames Third Party Management und entwickelst bestehende Provider-Steuerungsmodelle weiter
• Du übernimmst die ganzheitliche End-to-End-Begleitung von der Analyse bis zur Umsetzung von Outsourcing-Projekten – im direkten Austausch mit Entscheidern auf Kundenseite
• Du wirkst aktiv an Ausschreibungen, Vertragsgestaltungen und Verhandlungen mit IT-Dienstleistern mit
• Du stellst die vertragskonforme Leistungserbringung sicher und bewertest sowie steuerst Risiken im Rahmen des Third-Party-Risk-Managements

Was Dich bei uns erwartet:

• Freue dich auf ein wettbewerbsfähiges Gehaltsmodell mit attraktiven Zusatzleistungen
• Flexible Rahmenbedingungen unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit (flexible Arbeitszeiten, Home Office, Workation etc.)
• Wir fördern deine persönliche und fachliche Entwicklung durch unsere interne Akademie sowie externe Fort- und Weiterbildungen
• Ein durchdachtes Onboarding sowie feste Ansprechpersonen (Lotsen und Paten) begleiten dich bei deinem erfolgreichen Start
• Dich erwartet ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einem kollegialen Miteinander
• Zusätzliche Informationen zu unseren Benefits findest du hier

Du erfüllst nicht alle genannten Kriterien? Bewirb dich trotzdem. Entscheidend ist für uns nicht, dass dein Profil in jedem Punkt der Stellenbeschreibung entspricht, sondern dass du deine Erfahrungen, Fähigkeiten und Perspektiven bei uns einbringen möchtest.

Wir schätzen unterschiedliche Lebenswege und schaffen ein diverses, inklusives und authentisches Arbeitsumfeld. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Erfahrungen und Fähigkeiten – mit und ohne Beeinträchtigung.

Vielleicht bist du genau die richtige Ergänzung für unser Team.