Senior Sales Commercial Optimization & Renewals Manager (m/w/d

Senior Sales Commercial Optimization & Renewals Manager (m/w/d)

Es wird eine Senior Sales Commercial Optimization & Renewals Manager (m/w/d) Position im DB‑Account gesucht, in der Sie das Pricing, die Angebotsarchitektur, Margenschutz und Renewals verantworten. Sie entwickeln und implementieren strategisches Deal‑Design, um Wachstum im Einklang mit Profitabilität und Governance zu sichern.

Sie analysieren Verträge und kommerzielle Rahmenbedingungen eigenständig, identifizieren Optimierungspotenziale und steuern Nachverhandlungen auf Executive‑Level zur nachhaltigen Margensicherung. Im Deal‑Design koordinieren Sie integrierte kommerzielle Lösungen und stimmen sich eng mit Mobile‑/IoT‑ sowie Fixed‑/ICT‑Rollen ab, um technische und wirtschaftliche Anforderungen zu verbinden.

Sie führen komplexe Abstimmungen mit verschiedenen internen Stakeholdern, sorgen für Transparenz über kommerzielle Auswirkungen und tragen zu fundierten Entscheidungen in Angebots‑ und Verlängerungssenarien bei. Außerdem challengen Sie Forecasts und Vorbereitungen für Commercial Reviews und vertreten die Abteilung regelmäßig in internen Gremien sowie im Austausch mit Partnern.

Sie unterstützen die Umsetzung von Prozessänderungen und kommerziellen Standards und agieren als Berufsvertreter in internen Gremien.

Was Dich auszeichnet

Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im kaufmännischen oder technischen Bereich.

Mehrjährige Berufserfahrung in der Telekommunikationsbranche mit Schwerpunkt Enterprise.

Erfahrung im Bereich Renewals sowie in Executive‑Vertragsverhandlungen.

Analytische, präzise und strukturierte Arbeitsweise.

Zuverlässige, verantwortungsbewusste und eigenständige Arbeitsweise.

Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2 nach GER).

Was wir Dir bieten

Flexibilität: Arbeiten Sie nach Absprache mit Ihrem Team und Ihrer Führungskraft aus dem Büro oder Homeoffice. Auch bis zu 20 Tage pro Jahr sind im EU‑Ausland sowie aus zunehmend mehr Nicht‑EU‑Ländern möglich.

Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben Ihrem Grundgehalt erhalten Sie erfolgsabhängige Bonus‑ oder Provisionszahlungen und mit unserem Pensionsplan eine betriebliche Altersvorsorge.

Weiterbildung: Entscheiden Sie, mit welchen unserer Lern‑ und Trainingsprogramme Sie Ihre individuelle Entwicklung fördern.

Work‑Life‑Balance: Sie gestalten flexibel Ihren Job und Ihr Privatleben, einschließlich Angeboten wie Kita, Gesundheits‑ & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio. Wir unterstützen Sie auch bei der Pflege von Angehörigen.

Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in erhalten Sie besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV.

Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und berücksichtigen sie bei gleicher Eignung besonders.

Wir besetzen diese Stelle am Standort Eschborn für die Vodafone GmbH.