Standortleiter Service und Logistik Bekleidungsmanagement der Bundeswehr (m/w/d)

Standortleiter Service und Logistik Bekleidungsmanagement der Bundeswehr (m/w/d) in Hannover

Standortleiter Service und Logistik Bekleidungsmanagement der Bundeswehr (m/w/d)

Bw Bekleidungsmanagement GmbH

Vollzeit

Referenznummer: PWK -JB | Bitte in Ihrer Bewerbung angeben

Die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) verantwortet die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm.

Wir kleiden rund 250.000 aktive Soldaten, Reservisten und zivile Mitarbeiter der Bundeswehr ein.

Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsende Möglichkeiten für ca. 1.900 Mitarbeiter in Köln und an über 110 Standorten in Deutschland.

Wir suchen Sie unbefristet in Vollzeit für unsere Servicestation in Hannover.

Bekleidungsmanagement der Bundeswehr

Die Servicestation ist neben Lagerhaltung für sämtliche Geschäftsprozesse inkl. Einkleidung, Auskleidung, Umrüstung und Tausch für unsere Kundinnen/Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen wie Schneiderarbeiten an.

Am Standort besteht außerdem ein Aufbereitungszentrum für die Aufbereitung, Instandsetzung und Verwertung von Bekleidung und Ausrüstungsgegenständen.

• Führen eines Teams von ca. 23 MitarbeiterInnen fachlich und disziplinarisch.
• Umsetzung der Einsatzplanung und Priorisierung von Arbeitsaufträgen.
• Beratung, Aus- und Umkleidung von Soldaten.
• Management der Betriebsabläufe in der Servicestation, vom Wareneingang bis zur Rücklauf der Ware.
• Auswertung betrieblicher Kennzahlen und Bericht an den Leiter unserer Region Nord.
• Bachelorabschluss oder mindestens eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Mehrjährige Berufserfahrung und mindestens zwei Jahre Führungserfahrung in vergleichbarer Position.
• Gute EDV‑Kenntnisse, insbesondere Microsoft‑Office, idealerweise Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen.
• Hohe Einsatzbereitschaft, Kundenorientierung und selbstständige Arbeitsweise.
• Freundliches und überzeugendes Auftreten.

Vorteile

Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen:

• Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit.
• Marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur.
• Corporate Benefits (exklusive Mitarbeiterrabatte).
• Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft.
• Individuelle Weiterbildungs­möglichkeiten intern und extern.
• Leistungsorientiertes Vergütungssystem, Feedbackkultur und jährliche Gehaltsanpassung.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.

Personalabteilung | Frau Miriam Trossen
Edmund‑Rumpler‑Straße 8‑10 | 51149 Köln