Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) - Altenpflege - in Reinhardshagen

Stellenbeschreibung:

ArteCare - Du wirst gebraucht. Nicht verbraucht.

Die ArteCare GmbH & Co. KG ist ein eigentümergeführtes Unternehmen, welches derzeit über 30 multifunktionale Pflegeeinrichtungen betreibt. Wir bieten nicht nur ein Zuhause für unsere Bewohner, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem Respekt, Professionalität und Menschlichkeit im Mittelpunkt stehen.

In unserem ArteCare Pflegezentrum Reinhardshagen , gelegen im südlichen Weserbergland, bieten wir in hellen und modernen Einzelzimmern Platz für bis zu 62 Bewohner. Die Pflegeeinrichtung liegt unweit des Reinhardwalds mit der Sababurg.

Einer engagierten und empathischen stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) wird hier die Möglichkeit geboten, sich in einem tollen, eingespielten Team einzubringen und eigene Ideen und Vorstellungen in einem innovativen Umfeld einzubringen.

Ihre Aufgaben

Unterstützung der Pflegedienstleitung Planung, Organisation und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse
Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Durchführung von Pflegevisiten und Unterstützung in der Anleitung
Sicherstellung einer ganzheitlichen, individuellen und fachlich kompetenten Pflege der Bewohner:innen
Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und dem lokalen Qualitätsmanagement
Unterstützung bei der Personaleinsatzplanung sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards
Anteilige Freistellung von der aktiven Pflege

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
Mehrjährige Erfahrung in der Altenpflege
Idealerweise erste Erfahrung in leitender Position
Interesse an persönlicher Weiterentwicklung und Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohner:innen und Mitarbeitenden
Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten
Gute EDV-Kenntnisse

Ihre Benefits

Ein moderner Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Unternehmen mit vielen digitalen Lösungen
Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits
Förderung von E-Bike-Leasing
Angebote zur Gesundheitsförderung wie z.B. kostenlose Osteopathie-Behandlungen
Vermögenswirksame Leistungen
Beteiligung an Kinderbetreuungskosten
Mitarbeiter-Events und Teambuilding-Aktionen