DAW SE

Talent Development Specialist*

Stellenbeschreibung:

Mit rund 6.300 Mitarbeitern und zahlreichen Produktionsstandorten im In- und Ausland gehören wir zu den führenden Unternehmensgruppen für Farben, Lacke, Bautenschutz und energiesparende Wärmedämm-Verbundsysteme in Europa. Unser Hauptsitz befindet sich im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren bekannten Marken Caparol und Alpina Marktführer.

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich People Development & Change suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Talent Development Speciallist* In dieser Rolle ist Homeoffice und mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands an insgesamt 9 Tagen/Monat möglich (auf Basis einer Vollzeittätigkeit).

Das erwartet dich

  • Du gestaltest gemeinsam mit dem Team die Personalentwicklung der DAW Gruppe und wirkst daran mit, neue Formate und Angebote aufzubauen, bestehende Konzepte weiterzuführen und kontinuierlich weiterzuentwickeln.
  • Du übernimmst die Verantwortung für unsere unternehmensweite Mitarbeiterbefragung und begleitest deren Weiterentwicklung.
  • Du betreust gemeinsam mit einer Kollegin unsere Lernplattform Workday Learning und sorgst dafür, ein attraktives digitales Lernerlebnis für unsere Mitarbeitenden zu schaffen.
  • Du unterstützt unsere jährlichen Personalentwicklungsprozesse, beispielsweise im Talentmanagement.
  • Du arbeitest mit Fachverantwortlichen zusammen, um zukunftsorientierte Lern- und Qualifizierungskonzepte zu entwickeln und unsere Lernkultur nachhaltig weiterzuentwickeln.
  • Du konzipierst und erstellst eigenständig kleinere Lernvideos und E-Learnings und bringst dabei kreative Ideen für moderne Lernformate ein.

Das bringst du mit

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der Psychologie, Pädagogik, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Du konntest bereits erste praktische Erfahrungen in der Personalentwicklung sammeln, beispielsweise durch Berufseinstieg, Praktika oder Werkstudententätigkeiten.
  • Du hast Spaß daran, Projekte zu leiten und Themen eigenverantwortlich voranzutreiben.
  • Erfahrung in der Begleitung von Mitarbeiterbefragungen sowie in Konzeption von Lerninhalten ist von Vorteil.
  • Du bringst Erfahrung im Projektmanagement mit und bist sicher im Umgang mit digitalen Tools.
  • Du probierst gerne neue Dinge aus, denkst innovativ und hast Freude daran, neue Lern- und Arbeitsformen auszuprobieren.
  • Du arbeitest selbstständig, strukturiert und überzeugst durch deine Kommunikations- und Interaktionsfähigkeit auf nationaler und internationaler Ebene.
  • Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere in PowerPoint, Teams und SharePoint.

With around 6,300 employees and numerous production sites in Germany and abroad, as well as a turnover of 1.58 billion euros, DAW is one of the leading private corporate groups in Europe for paints, coatings, building protection and energy-saving thermal insulation composite systems, headquartered in the Rhine-Main region. With our well-known brands Caparol and Alpina, we are market leaders in both the professional and DIY sectors.

#J-18808-Ljbffr
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Veröffentlichungsdatum:

    12 Okt 2026
  • Standort:

    Ober-Ramstadt

    Einsatzort:

    Rhein-Main-Gebiet
  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt

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