SAP Senior Projekt Manager (m/w/d) bei innovativem Industrieunternehmen

SAP Senior Projekt Manager (m/w/d) bei innovativem Industrieunternehmen

Kurzüberblick

• Standort: Nürnberg
• Arbeitsmodell: Hybrid Work im Home-Office & Standort Nürnberg
• Anstellungsart: Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden

Aufgaben

• Projektleitung, Steuerung und Umsetzung der digitalen Transformation im SAP S/4 HANA ERP-Umfeld
• Erstellung und Abstimmung von Multi-Projektplanungen mit Schwerpunkt Unternehmensarchitektur und Informationstechnologie
• Sicherstellung der Erarbeitung durchgängiger End-to-end Prozesse, nachhaltiger Datenmodelle und der systemischen Umsetzung
• Übergreifende Synchronisation der Projekte mit Schwerpunkt Unternehmensarchitektur und Informationstechnologie innerhalb des Transformation-Programms
• Enablement und Coaching der Teilprojektleiter und Leads bei der Durchführung Ihrer Tätigkeiten mit Schwerpunkt SAP ERP Unternehmensarchitektur und IT Umsetzung
• Begleitung der Umsetzungsphase von Projekten im Rahmen der digitalen Transformation, Synchronisation mit den Architektur-, Daten- und Prozess-Ownern
• Durchführung eines kontinuierlichen Integrationsmanagements zur Überwachung der Projektparameter Zeit, Kosten und Qualität
• Leitung eigener Teilprojekte mit Schwerpunkt Unternehmensarchitektur und Informationstechnologie, die aus der strategischen Transformations-Planung resultieren

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Hochschulabschluss
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Integrationsmanager in vergleichbaren Aufgabengebieten im Umfeld von SAP S/4 HANA bzw. SAP ECC 6.0
• Mehrjährige Berufserfahrung in einem relevanten Umfeld wie Digitale Transformation, (Multi) Projektmanagement, Handel, Logistik, IT oder Unternehmensberatung
• Erfahrung im Einsatz und der Anwendung von Standard-Projektmethoden und Tools sowie in Kreativitäts- und Problemlösungstechniken
• Kenntnisse und Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement (agil und klassisch)
• Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse

Benefits

• Attraktive tarifliche Vergütung mit Jahresbonus
• Rabattprogramm für Mitarbeiter
• Sozialleistungen
• 30 Urlaubstage
• Frei an Weihnachten und am Neujahrsabend
• Sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten
• Persönliche Entwicklung
• Mentoring
• Management Development
• Weiterbildungsangebot
• Flache Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten
• Home-Office
• Gut verkehrsanbindungen
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Rabattprogramme
• Gesundheitsmanagement
• Betriebssport