Senior Corporate Officer (M/F) (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: Luxemburg
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

• Leitung des Onboarding-Prozesses und Strukturierung von Kundenunternehmen, einschließlich der Einhaltung luxemburger Gesetze
• Primäre Ansprechperson für Kunden hinsichtlich korporativer rechtlicher und administrativer Angelegenheiten
• Erstellung und Verhandlung komplexer korporativer Dokumente, wie Artikel der Gesellschaft, Limited-Partnerschaftsvereinbarung, Gesellschaftervereinbarung und Transaktionsdokumentation
• Organisation und Koordination von Gesellschafter- und Aktionärsversammlungen, einschließlich der Vorbereitung von Tagesordnungen, Gesellschafterpäckchen, Beschlüssen und Protokollen
• Erstellung und Überprüfung von Bankdokumenten, Überwachung von KYC- und Due-Diligence-Prozessen und Koordination mit Notaren, Banken und luxemburgischen Behörden
• Unterstützung bei der Durchführung von Kauf- und Verkaufsschließungen, einschließlich der Gewährleistung einer reibungslosen Durchführung von Transaktionen
• Mentorat von Junior-Mitarbeitern, Förderung ihrer beruflichen Entwicklung und Gewährleistung einer hohen Qualität der Dienstleistungen
• Beitrag zur Entwicklung und Verbesserung interner Prozesse und Initiativen zur Steigerung der operativen Effizienz

Anforderungen

• Master-Abschluss in Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt auf korporatem oder unternehmensrechtlichen Themen
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer korporativen rechtlichen Rolle, idealerweise in Luxemburg
• Umfangreiche Kenntnisse des luxemburger Korporationsrechts und verwandter internationaler rechtlicher Rahmenbedingungen
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse; gutes Italienisch- und Französischkenntnis ist ein Vorteil
• Starke Führungsqualitäten mit nachgewiesener Erfahrung bei der effektiven Führung von Kundenbeziehungen
• Hohe Organisationsfähigkeit, Detailorientierung und Fähigkeit, Aufgaben in einem dynamischen Umfeld zu priorisieren
• Exzellente Interpersonen- und Kommunikationsfähigkeiten mit einer kooperativen und proaktiven Herangehensweise

Benefits

• Möglichkeit, an hochrangigen und komplexen rechtlichen Projekten in einem renommierten und wachsenden Unternehmen zu arbeiten
• Unterstützende, innovative Umgebung, die die berufliche Entwicklung und Karrierefortschritte fördert
• Komplexe Schulungsprogramme und Ressourcen zur Verbesserung Ihrer Expertise
• Flexible Arbeitsarrangements und ein attraktives Entgeltspaket
• Multikulturelle Umgebung, die Vielfalt und Zusammenarbeit fördert