Manager Transformation Office & Value Realization (m/f/d)

Manager Transformation Office & Value Realization (m/f/d)

Standort: Koln, HQ

Eintrittsdatum: ab sofort

Arbeitszeit: Vollzeit

Befristung: Unbefristet

Die DEUTZ AG hat sich in den letzten Jahren zu einem Systemanbieter innovativer und nachhaltiger Mobilitats- und Energielosungen entwickelt. Mit weltweit rund 6.000 Mitarbeitenden und einem globalen Netzwerk aus uber 1.250 Vertriebs- und Servicestandorten in mehr als 180 Landern gestalten wir die Transformation der Mobilitats- und Energieversorgung mit. Unsere Technologien entwickeln wir kontinuierlich weiter, mit einem klaren Fokus auf Marktanforderungen, technologische Innovation und gesellschaftliche Verantwortung.

Als Systemanbieter reicht unser Portfolio heute weit uber den klassischen Verbrennungsmotor hinaus: Wir bieten leistungsstarke Antriebssysteme fur Off-Highway Anwendungen, alternative Antriebslosungen, dezentrale Energie- und Stromerzeugungssysteme - uberall dort, wo Leistung, Verlasslichkeit und Anpassungsfahigkeit gefragt sind. Ein umfassendes Serviceangebot komplettiert unser Produktportfolio. Von Wartung und Reparatur uber den Ersatzteilehandel bis hin zum Remanufacturing und digitale, datenbasierte Services.

Als Manager Transformation Office & Value Realization (m/f/d) bist du dafur verantwortlich, Transparenz, Governance und Leistungsuberwachung bei den strategischen Transformationsinitiativen der DEUTZ AG sicherzustellen. Du schaffst einen einheitlichen Uberblick uber Fortschritte, Risiken, Abhangigkeiten, Wertschopfung und Zielerreichung im gesamten Transformationsportfolio.

Im Mittelpunkt deiner Tatigkeit steht die Ermoglichung einer faktenbasierten Steuerung der Transformationsagenda des Unternehmens. Du uberwachst die Umsetzung strategischer Initiativen, verfolgst Business Cases und die Wertschopfung, identifizierst Risiken und Abweichungen von den Zielen fruhzeitig und lieferst dem Management und dem Vorstand die fur eine effektive Entscheidungsfindung erforderlichen Erkenntnisse.

Als zentrale Schnittstelle zwischen Strategie, M&A, Geschaftsbereichen und Konzernfunktionen sorgst du fuer eine transparente Steuerung des Transformationsprogramms "Powering Progress" und anderer strategischer Initiativen und verfolgst dabei systematisch die Realisierung der geplanten Wertbeitrage.

Das erwartet dich bei uns:

• Leitung und Weiterentwicklung des zentralen Transformationsburos fur das unternehmensweite Transformationsprogramm "Powering Progress"
• Einrichtung und Pflege eines integrierten Systems zur Nachverfolgung von Fortschritt, Leistung und Business Cases uber alle relevanten Initiativen hinweg
• Zusammenfassung und Bewertung von Projektstatus, Risiken, Manahmen zur Risikominderung, Abhangigkeiten und Zielerreichung uber mehrere Programme und Arbeitsstrange hinweg
• Identifizierung kritischer Wechselbeziehungen und Erstellung faktenbasierter Entscheidungsunterlagen fur das Management und den Vorstand
• Verfolgung von Business Cases, Werthebeln und finanziellen Zielen zur Gewahrleistung von Transparenz hinsichtlich Zielerreichung und Leistungslucken
• Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung eines einheitlichen Management-Reportings fur die oberste Fuhrungsebene und den Vorstand
• Vorbereitung und Koordination von Lenkungsausschussen, Programmuberprufungen und Sitzungen der Geschaftsleitung
• Gewahrleistung einer einheitlichen Informationsquelle und Transparenz hinsichtlich Fortschritt, Risiken und Wertschopfung im gesamten Transformationsportfolio
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Strategie, M&A, Finanzen, den Geschaftsbereichen und anderen Unternehmensfunktionen
• Unterstutzung des Leiters des PMI bei der Steuerung des Transformationsportfolios und ausgewahlter strategischer Sonderprojekte
• Kontinuierliche Verbesserung von Methoden, Standards und Werkzeugen fur die Programmsteuerung, das Leistungsmanagement und die Nachverfolgung von Business Cases

Das zeichnet dich aus:

• Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Naturwissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet
• Mindestens 4 Jahre einschlagige Berufserfahrung in den Bereichen Transformation, PMO, Strategieumsetzung, Unternehmensentwicklung, M&A oder Unternehmensberatung
• Erfahrung bei einer fuhrenden Strategieberatung (z. B. McKinsey, BCG, Bain, Roland Berger oder vergleichbar) ist von Vorteil
• Nachweisbare Erfahrung in der Leitung komplexer Programme, Projekte oder Transformationsinitiativen
• Fundierte Fachkenntnisse im Business-Case-Management, in der KPI-Steuerung und in der Leistungsuberwachung
• Hervorragende analytische Fahigkeiten und Erfahrung in der Erstellung von Prasentationen fur das Management und den Vorstand
• Ausgepragte Fahigkeit, komplexe Themen zu strukturieren und klare Entscheidungsgrundlagen zu erarbeiten
• Sicheres Auftreten und hervorragende Kommunikationsfahigkeiten im Umgang mit hochrangigen Stakeholdern
• Sehr strukturierter, eigenverantwortlicher und ergebnisorientierter Arbeitsstil
• Professionelle Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
• Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen

Das bieten wir:

• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Moglichkeit des mobilen Arbeitens
• Umfangreiches Angebot an Schulungs- und Weiterbildungsmoglichkeiten
• Mitarbeitervorteile bei verschiedenen Anbietern online und vor Ort
• Umfangreiche Gesundheitsvorsorge (z. B. Impfung Grippe-/Corona-Schutz, Halsschlagaderscreening) mit eigenem Betriebsarztzentrum
• Betriebskantine und Kiosk auf dem Werksgelande
• Fahrradleasing Angebot und vergunstigtes Deutschlandticket
• Gute Verkehrs- und OPNV-Anbindung sowie kostenfreie Parkplatze
• Vergunstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft

Du suchst einen abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsplatz in einem kollegialen Team mit einer attraktiven Vergutung und idealen Rahmenbedingungen? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Informationen zu deinem Bewerbungsprozess:

Wir begruen und unterstutzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und sind davon uberzeugt, dass sie einer der wichtigsten Faktoren fur den Unternehmenserfolg sind. Diversity macht uns offener, innovativer und wettbewerbsfahiger.