(Senior) Professional for HR/IT (all genders) - Data & Application Management

Über das Team

• Wir begeistern uns für state‑of‑the‑art‑IT‑Lösungen und sind innovative Treiber im IT‑Service und Device Management.
• Wir arbeiten gerne an der Schnittstelle zu unseren Anwendern und sind geschätzte Partner für die Lösung aller Themen rund um IT‑Endgeräte.
• Verantwortung & Gestaltungsfreiraum: Du hast einen Aufgabenmix aus operativem Servicegeschäft und spannenden IT‑Projekt­en, in denen Du eigene Ideen einbringen und umsetzen kannst.
• Ein starkes Team: Gemeinsam arbeiten wir an einem exzellenten IT‑Serviceerlebnis für unsere Mitarbeitenden. Professionalität, Dynamik und Teamgeist prägen unseren Arbeitsstil – Deine Ideen finden bei uns nicht nur Raum, sie bekommen die Chance, richtig groß zu werden.

Position Overview

Als Teil der strategischen Weiterentwicklung der HR/IT‑Landschaft bei Porsche Consulting übernimmt die IT‑Abteilung eine zentrale Rolle beim Aufbau und der Modernisierung unserer Data‑ und Applikationsarchitektur. In enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, unseren Dienstleistern sowie Industry‑ und Practice‑Partnern gestaltest Du zukunftsweisende Lösungen für Datenmanagement, Applikationsbetrieb sowie Integrationsszenarien – und setzt damit neue Standards in der digitalen Unternehmenssteuerung. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf der AI‑Fähigkeit unserer Applikations‑ und Datenlandschaften: Systeme, Datenmodelle und Integrationen müssen so gestaltet werden, dass sie AI‑Anwendungen, Automatisierung und datengetriebene Entscheidungsprozesse nachhaltig ermöglichen.

Deine Aufgaben

• Du übernimmst die IT‑seitige Gesamtverantwortung für die Planung, Implementierung und Weiterentwicklung zentraler Data‑ und Application‑Systeme.
• Du definierst gemeinsam mit internen Fachbereichen, Partnern und externen Dienstleistern die technischen Zielbilder für Datenmodelle, Applikationsarchitekturen und Integrationsschnittstellen.
• Du entwickelst Applikations‑ und Datenlandschaften gezielt mit Blick auf HR und AI‑Readiness weiter – insbesondere durch saubere Datenstrukturen, klare Schnittstellen, integrierbare Systemarchitekturen und eine belastbare Datenverfügbarkeit für AI‑Use‑Cases.
• Du stellst sicher, dass Zeitpläne, Budgets sowie definierte Qualitätsstandards eingehalten werden.
• Die Identifizierung potenzieller technischer und organisatorischer Risiken sowie die Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur Risikominimierung gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben.
• Du führst Schulungen, Workshops und Wissenstransferformate für Endanwender und technische Stakeholder durch, um einen reibungslosen Betrieb und eine nachhaltige Nutzung der Applikationen zu ermöglichen.
• Darüber hinaus erstellst und pflegst Du umfassende technische Dokumentationen und berichtest regelmäßig an das Management.

Das zeichnet Dich aus

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im IT‑Projektmanagement.
• Fundierte Kenntnisse agiler Methoden (z. B. Scrum, SAFe) sowie moderner Technologien wie Cloud‑Services, Datenplattformen und Integrationsarchitekturen.
• Erfahrung im Management von Microsoft 365‑ und Azure‑Tenants, insbesondere in den Bereichen Entra ID, Governance und Security.
• Verständnis moderner Daten‑ und Applikationsarchitekturen zur Umsetzung von AI‑, Analytics‑ und Automatisierungslösungen.
• Idealerweise erste Erfahrungen mit HR‑Prozessen und HR‑Datenlandschaften sowie ein sicherer Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern.
• Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise, gepaart mit hoher Serviceorientierung, Teamfähigkeit sowie sehr guten Deutsch‑ und Englischkenntnissen.

Benefits

• Altersversorgung: Porsche VarioRente, Porsche Pensionsplan, MetallRente, Berufsunfähigkeitsversicherung.
• Arbeitszeitmodelle: mobiles Arbeiten, Wahlarbeitszeit, Sabbaticals.
• Beruf und Familie: Kinderbetreuung, Ferienprogramme, Elternnetzwerke, Familienservice sowie Möglichkeiten zum sozialen Engagement.
• Gesundheitsförderung: Check‑ups, Impfungen, ergonomische Beratung, digitale Tools und betriebliches Gesundheitsmanagement.
• Mitarbeiterverpflegung: vielfältiges, subventioniertes Angebot mit frischen, saisonalen und regionalen Speisen, moderne Cafeterien und nachhaltige ToGo‑Optionen.
• Mobilität: Deutschlandtickets, Fahrrad‑Leasing, umfassende Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge.
• Vergünstigungen: Corporate Benefits, Rabatte auf Porsche Lifestyle‑Produkte und Services.
• Kauf‑ und Leasingprogramme: Vergünstigte Konditionen beim VW‑Leasing.