Tribe Lead Live Marketing (m/w/d/x)

Stellenbeschreibung

Stellenbezeichnung: Tribe Lead Live Marketing (m/w/d/x)

Arbeitgeber: Deutsche Telekom AG

Arbeitsort: verschiedene Arbeitsorte

Beschäftigungsart: Vollzeit

Beginn: ab

Über die Position

Als Tribe Lead Live Marketing übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Gestaltung unserer Markenpräsenz und des Engagements durch innovative Live-Erlebnisse.

Deine Aufgaben

• Strategische Steuerung des Eventportfolios: Du entwickelst und verantwortest die Eventstrategie im Einklang mit den Vertriebszielen und stellst sicher, dass alle Maßnahmen messbaren Business Impact liefern.
• Fachliche Führung des Event-Tribes: Du steuerst ein bereichsübergreifendes Team aus Event- und Marketingmanagern – ohne disziplinarische Führung, aber mit klarer inhaltlicher Richtung und Priorisierung.
• End-to-End Verantwortung für Events: Von der Konzeption über die Umsetzung bis zur Nachbereitung stellst du eine hohe Qualität und konsistente Umsetzung aller Eventformate sicher (z. B. Messen, Kundenveranstaltungen, digitale und hybride Events).
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Business Development: Du sorgst dafür, dass Events gezielt zur Lead-Generierung, Pipeline-Entwicklung und Kundenbindung beitragen. Du entwickelst innovative Eventformate und nutzt dafür neue Technologien und datengetriebene Ansätze.
• Budgetverantwortung und Ressourcensteuerung: Du planst und steuerst Budgets sowie externe Dienstleister und stellst eine effiziente Budgetverwendung sicher.

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. MBA, AMP).
• Langjährige Erfahrung im Eventmanagement (B2B) (min. 10 – 15 Jahre); mehrere Jahre Erfahrung in der Planung und Umsetzung komplexer Events, idealerweise im internationalen Umfeld.
• Strategisches Denken und unternehmerischer Blick: Du denkst Events nicht nur operativ, sondern als Teil einer ganzheitlichen Vertriebsstrategie.
• Erfahrung in der Steuerung von Stakeholdern in Matrixorganisationen; Koordination und Priorisierung verschiedener Interessen.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit; Du kannst Stakeholder – insbesondere im Vertrieb – für deine Ansätze gewinnen.
• Daten- und KPI-Orientierung: Du triffst Entscheidungen auf Basis von Daten und misst den Erfolg deiner Maßnahmen konsequent.
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise; Du behältst bei komplexen Projekten den Überblick und triebst Themen eigenständig voran.
• Hands‑on-Mentalität; Du bist bereit, sowohl strategisch zu arbeiten als auch operativ Verantwortung zu übernehmen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir bieten

• Flexibilität und Work‑Life‑Balance: Wir unterstützen Sie dabei, Arbeit und Privatleben in Einklang zu bringen – mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Profitieren Sie von individuellen Weiterbildungsprogrammen und vielfältigen Karrierepfaden.
• Modernes Arbeitsumfeld: Erwarten Sie eine inspirierende Arbeitsumgebung mit moderner Ausstattung und kollaborativen Tools.
• Teamgeist und Unternehmenskultur: Werden Sie Teil eines motivierten Teams, in dem Offenheit, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung gelebt werden.
• Attraktive Vergütung: Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, das Ihrer Erfahrung und Leistung entspricht.
• Gesundheitsförderung: Profitieren Sie von verschiedenen Angeboten zur Gesundheitsvorsorge und -förderung.
• Umfassende Zusatzleistungen: Genießen Sie weitere Vorteile wie Mitarbeitervergünstigungen, betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr.

EEO und Barrierefreiheit

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns auf Sie!