Wiss. Mitarbeiter/-in (m/w/d) im Forschungsprojekt PRO*Niedersachsen

wissenschaftliche/-nMitarbeiter/-in (m/w/d)

im Rahmen des Forschungsprojekts „Denkmale im Wandel –Citizen Science und Digitalisierung für die Zukunft des Kulturerbes in Niedersachsen“.

Das Niedersächsische Landesamt für Denkmalpflege und das Institut für Geodäsie und Photogrammetrie der Technischen Universität Braunschweig starten derzeit das von PRO*Niedersachsen/Zukunft Niedersachsen geförderte Forschungsprojekt „Denkmale im Wandel – Citizen Science und Digitalisierung für die Zukunft des Kulturerbes in Niedersachsen“.

Das Projekt untersucht und entwickelt die Möglichkeiten des Einsatzes von Citizen Science bei der Dokumentation und Erforschung von Wandlungsprozessen der Denkmallandschaft: Mit einem niederschwelligen Angebot (Smartphone-App) soll interessierten Bürger*innen der Zugang zur Mitwirkung bei der Erfassung historischer und gegenwärtiger Fotos von Denkmalen eröffnet werden. Mit den gewonnenen Daten und der Verknüpfung mit bestehenden Bilddatenquellen können zukünftig Methoden der KI entwickelt werden, mit denen historische und laufende Veränderungen der Denkmalsqualität qualitativ und quantitativ erforscht und anschaulich zu machen sind. Hierfür ist es nötig, historische und gegenwärtige Veränderungsdynamiken in ihrer Breite und Tiefe sowohl zu erkennen und zu quantifizieren als auch zu verstehen, um zukünftige Entscheidungen im praktischen Umgang zu unterstützen. Mit dem durch einen Citizen-Science-Ansatz gewonnenen Daten zu ausgewählten Denkmälern und Ensembles soll eine Methodik zur Entwicklung von Werkzeugen für die das Erkennen und Bewerten von Veränderungsdynamiken entworfen und exemplarisch erprobt werden. Das Projekt zielt darauf ab, ein umfangreicheres Folgeprojekt zum Wandel von Denkmalen und KI zu entwickeln und zu beantragen.

Im Rahmen des Projekts ist die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifizierung (Anfertigen wissenschaftlicher Artikel) gegeben.

Die Auf bis zu 22 Monate befristete Teilzeitstelle (50 % der regelmäßigen Arbeitszeit, abhängig von der jeweiligen Einstufung) ist nach der Entgeltgruppe 13 TV‑L bewertet. Das Aufgabengebiet gehört zur Abteilung Baudenkmalinventarisation und landesweite Spezialgebiete. Dienstort ist Hannover.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

Wissenschaftliche Recherchen zu den historischen Baubeständen und relevantem Fachwissen über Wandlungsprozesse von Baudenkmalen (Literatur, Datenbanken, Archive, Sammlungen). Mitwirken an der Bestandsdokumentation und -analyse, an der denkmalfachlichen Bewertung und an der Auswertung und Einarbeitung gewonnener Erkenntnisse in eine Projekt‑Datenbank. Begleiten von Bürger*innen und Partner*innen hinsichtlich der Einbindung in den Citizen‑Science‑Ansatz des Projekts. Einarbeitender objektbezogene Ergebnisse in das Denkmalfach‑Informationssystem des Niedersächsischen Landesamts für Denkmalpflege, Mitwirken an online‑Portal „Denkmalatlas Niedersachsen“, Dokumentation der Arbeit und Veröffentlichung von Arbeitsergebnissen in wissenschaftlichen Aufsätzen und Vorträgen.

• ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (M.A., Master, Diplom) im Bereich Bauwesen (Architektur, Bauingenieurswesen) oder Kunstgeschichte mit einem ausgewiesenen Schwerpunkt in der Bauforschung oder in der Denkmalpflege
• praktische Erfahrungen in der Arbeit in interdisziplinären Drittmittel‑Forschungsprojekten
• fundierte Kenntnisse der Bau- und Baukonstruktionsgeschichte, der Stadtbaugeschichte, der Denkmalpflege sowie der Bauwerksdokumentation und der Bauforschung
• Kenntnisse im Umgang mit Datenbank‑, Ablage‑, Text‑ und Bildbearbeitungsprogrammen sowie Interesse an deren Konzipierung und Programmierung
• eine präzise Ausdrucksweise in der deutschen Sprache; gute Englischkenntnisse für Vorträge und Publikationen
• selbstständige Arbeitsorganisation und Eigeninitiative, Fähigkeit, Prioritäten zu setzen
• Kommunikationskompetenz insbesondere im Kreis der Fachleute, aber auch im Umgang mit interessierten Bürger*innen
• Flexibilität und Bereitschaft zu Dienstreisen
• Fahrerlaubnis Klasse B ist wünschenswert

Das Niedersächsische Landesamt für Denkmalpflege sucht eine/n engagierte/n Kollegin/en und bietet als Arbeitgebern flexible Arbeitszeiten und Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Beschäftigte im öffentlichen Dienst.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.

Das NLD strebt in allen Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichstellungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationsgeschichte.

Bewerbungskosten können durch das NLD nicht erstattet werden. Ihre persönlichen Bewerbungsdaten werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verarbeitet.

Nähere Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren erhalten Sie unter

Projektbedingt befristet für die Dauer von 22 Monaten.