Werde (Junior/Senior)Sales-& Operationsmanager(m/w/d)
Highländer Reisen ist ein erfolgreicher & sympathischer Spezialreiseveranstalter fürnachhaltige Reisen zu den Wundern der Natur . Seit 1993 sind wir draußen unterwegs und organisieren Urlaube für Menschen aus dem deutschsprachigen Raum.Zur Unterstützung unseres Teamssuchen wir sympathische &motivierte Verstärkung. Wir bieten in Dir für diese Stelle einAuswahlmodell mit einer40 Std /Woche oder einer36 Std /Woche (alle zwei Wochen einen Tag frei).
Das ist für Dich drin
Flexible Arbeitszeiten
Schläfst Du gerne länger oder möchtest Du den Nachmittag gerne frei haben? Kein Problem, Hauptsache Du bekommst Deine Aufgaben erledigt und sprichst Dich gut mit dem Team ab.
Arbeite hybrid, wenn Du möchtest
Homeoffice ist Teil unseres Alltags. Daher kannst Dunach erfolgreichem Onboarding problemlos auch mal von zu Hause & theoretisch sogar vom Ausland aus arbeiten. Ein Großteil des Teams ist dennoch regelmäßig in unserem Kölner Büro – direkt am Dom / Hbf. Wenn Dir nach Gesellschaft ist, erreichst Du unser Office also mit der DB und Stadtbahn schnell & einfach.
Urlaub: Freie Tage on-top
Du erhältst zu Deinen normalen Urlaubstagen noch weitere Tage, an denen Du nicht arbeiten musst. 🙂 Das sind z.B. Rosenmontag, Heiligabend oder Silvester.Zudem erhältst Du zusätzliche Urlaubstage je nach je nach Alter und Betriebszugehörigkeit.
Altersvorsorge: Wir unterstützen Dich
Möchtest Du eine betriebliche Altersvorsorge? Dann erhältst Du von uns einen attraktiven, finanziellen Support.
Du erhältst einen attraktiven Zuschuss von uns und kannst so günstig das Angebot von USC nutzen.
Bahnfahren – kostenfrei
Wenn Du öfter zu uns ins Büro kommst, statt im Homeoffice zu arbeiten, stellen wir Dir gerne ein Jobticket.
Deine Handschrift
Wenn Du möchtest, kannst Du Highländer Reisen aktiv mitgestalten. Wir suchen Menschen, die gerne Dinge verbessern, Probleme erkennen und für smarte und nachhaltige Lösungen sorgen.
Unternehmenskultur
Wir haben flache Hierarchien, einen lockeren Umgang miteinander und gleichzeitig sind wir sehr ergebnisorientiert. Ziel ist, dass alle Mitarbeiter gerne zur Arbeit gehen und das geht im Umkehrschluss am einfachsten, indem man Erfolg hat.
Wie wäre es, wenn Du nach drei Jahren Arbeit bei uns die Möglichkeit bekommst, eine 2-monatige Auszeit zu machen – und zwar regelmäßig? Gehe Reisen, lies Bücher oder plane ein großes Projekt. Wir sind feste davon überzeugt, dass sich das am Ende nicht nur für Dich, sondern auch für uns als Arbeitgeber auszahlt. Warum? Das erklären wir Dir gerne in Deinem Vorstellungsgespräch.
über die Stelle
Du erhältst nach der Einarbeitung die Verantwortung für ein eigenes Set an Reisen (Region) und kümmerst Dich um die Bereiche Sales & Operations. Dabei wirst Du technisch von unserem modernen Buchungssystem (CRM) unterstützt, sowie durch MS Office und wenige weitere Tools. Du erhältst zu Beginn ein umfassendes Onboading.
Dein Profil
Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellungen an:
#J-18808-LjbffrVeröffentlichungsdatum:
02 Sep 2026Standort:
RemoteTyp:
VollzeitArbeitsmodell:
Vor OrtKategorie:
Erfahrung:
2+ yearsArbeitsverhältnis:
Angestellt
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